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网络工程师

发布企业:万声通讯实业有限公司 发布时间:2023-02-14 浏览次数:307
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
网络工程师 其他工程技术人员 全职 本科 50 4000-6000
发布时间 2023-02-14 14:02:29
职位有效期 2024-02-13 23:59:59
专业 大数据技术与工程;电子信息;计算机技术;计算机科学与技术;计算机类
工作地址 四川省成都市成华区
职位要求

 

工作内容:主要承接用户咨询、查询及问题解答。

对应系别:电子信息工程系

对口或相近专业:计算机优先,电子、通信、软件技术

薪资结构;1.培训期90元/天,上线试接通关后认证一次性补贴40元*培训天数(培训期20-30天)

2.上线后执行绩效薪资,薪资构成=底薪+绩效+全勤+补贴(交通补贴, 餐费补贴,夜班补贴),综合薪资4000-6000元


政治面貌 无要求
实习实践经验 无要求
职位简介 主要承接用户咨询、查询及问题解答。 1.培训期90元/天,上线试接通关后认证一次性补贴40元*培训天数(培训期20-30天) 2.上线后执行绩效薪资,薪资构成=底薪+绩效+全勤+补贴(交通补贴, 餐费补贴,夜班补贴),综合薪资4000-6000元
岗位职责

工作内容:主要承接用户咨询、查询及问题解答。

对应系别:电子信息工程系

对口或相近专业:计算机优先,电子、通信、软件技术

薪资结构;1.培训期90元/天,上线试接通关后认证一次性补贴40元*培训天数(培训期20-30天)

2.上线后执行绩效薪资,薪资构成=底薪+绩效+全勤+补贴(交通补贴, 餐费补贴,夜班补贴),综合薪资4000-6000元


单位信息
单位名称 万声通讯实业有限公司
单位性质 其他企业 单位行业 信息传输、软件和信息技术服务业
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

万声集团创立于1993年,是专业深耕业务流程外包服务(BPO)、信息技术外包服务(ITO)、知识流程外包服务(KPO)、人力资源外包服务(HRO)并涵盖关联业务生态的大型现代服务业集团企业。

成立至今,万声专注服务,与物流运输、航空旅游、汽车产业、医疗健康、互联网服务、金融保险、通讯服务、智能制造、社会公共事业服务等领域的一流企业及机构建立了持久而稳固的全面战略合作关系,提供呼叫中心运营、客户关系管理、数据分析、IT应用支持、运营咨询、员工健康管理、人力资源管理等一站式定制化解决方案,以前沿的服务理念和灵活的服务产品,创造卓越的客户体验,为合作伙伴提升竞争优势。

前行路上,万声秉持“我们的服务会使你变得更好”的使命,不断精研客户需求,深耕客户服务,打造了特色鲜明的企业文化和极具竞争力的企业生态圈,致力于成为现代服务业最受尊重的国际领导品牌。

企业文化
品牌口号
服务传递价值
使命
我们的服务会使你变得更好
愿景
成为现代服务业最受尊重的国际领导品牌
战略目标
2023年成为国际上具有影响力的服务外包提供商
企业精神
合作三赢  同心共创  承诺必达  有我更好
企业核心指导思想
以客户需求为中心
以创造价值为导向
以效益达成为衡量
服务理念
提供361°服务
核心四观
世界观:存在既有道理——要改变就要找到它的根源
人生观:创造价值——走时比来时更好
价值观:三赢原则——你好,我好,大家好
道德观:成为爱的源头——爱始于源头,惠于流动
晋升通道

两年半时间成为中层管理者

福利待遇

五险一金免费食宿节日福利、周末双休带薪年假餐食补助

培训体系

  未来人培养项目由集团人力资源部牵头,企业大学承接,集聚集团优质培养资源,定制化培养快车道,根据未来人的职业发展规划,结合人才测评结果,为每一位未来人制定科学、有效的培养规划,确保每一位未来人最快时间达到目标岗位。

1、集训通关:促进未来人从学生到职场的心理转变,提升职业素养,快速融入团队;

2、横向轮岗+交叉轮岗:理论与实战结合,拉宽业务宽度,延伸业务层面,系统掌握公司业务链条,具备基础管理能力;

3、因才定岗+导师护航:2.5年全生命周期保驾护航,帮助“未来人”全面规划职业生涯。

考核方式
绩效考评
其他说明


宣讲信息
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双选会信息
名称 类型 地址 时间 查看详情
暂无信息
招聘信息
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