中国联通重庆市分公司是中国联通在渝设立的分支机构，提供通信全业务服务经营。作为重庆市信息通信建设的主力军，重庆联通不断加大基础网络建设，持续增强数字产业支撑能力，在传统通信服务能力基础上已形成了大数据、物联网、云计算等新兴产业发展新格局和云网一体化运营核心竞争力。历年来，重庆联通积极推进“互联网+”协同制造、普惠金融、现代农业、绿色生态、政务服务、益民服务、商贸流通等7大系列行动的实施落地，发挥重庆联通5G新型基础设施作用，助力重庆市数字产业化和产业数字化转型，积极建设“智造重镇”和“智慧名城”。

有竞争力的薪酬（岗位工资、绩效工资、津贴、补贴）

完善的职工福利（全面激励、健康体检、生日慰问、年节慰问、补充医疗保险、弹性福利、重大疾病保险）

妥妥的五险两金（医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金、企业年金）

完备的劳动保护（意外伤害保险、防暑降温、防寒取暖、劳保用品）

暖暖的工会关爱（工会活动、健身俱乐部、职工困难补助、爱心互助基金、亲子假期）

系统的教育培训（专业能力培训、学历提升、读书计划）

贴心的衣食住行（租房补贴、安家费、员工宿舍、员工餐、公务交通费、公务通信费）

舒适的办公环境（现代化办公设备、明亮的办公场地）

全新“青年人才引育工程”培养体系：包括入职培训、孵化培训、师带徒、关爱培训等，面向不同类型新员工实施为期1年的针对性培养计划，帮助“小新苗”明确职业发展路径，快速成长成才。

“青马工程”计划：通过红色教育、现场教育强化青年员工党性修养。

“数字青苗”计划：分成专业班和兴趣班开展系统性、定制化数字化能力培养。

“U成长”计划：结合项目实践、专业知识课程、专业导师带教等方式，提升新员工科技创新能力。

“管培生计划”：通过理论学习和实践培养，实现“精准滴灌”，定向培养网格小CEO。

校招新员工双向交流：组织新员工跨区域、跨岗位、跨专业实践锻炼