职位名称 | 类型 | 性质 | 最低学历要求 | 人数 | 薪资 |
人力资源管理员 | 人力资源 | 全职 | 本科 | 1 | 7000-8000 |
发布时间 | 2024-03-22 15:31:04 | ||||
职位有效期 | 2024-04-29 23:59:59 | ||||
专业 | 不限 | ||||
工作地址 | 四川省成都市双流区 | ||||
职位要求 | 1、中共党员。 2、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、法律、经济、财务管理、统计相关专业。 3、大学英语四级或公共英语三级及以上等级证书;大学英语四级425分、雅思6分、托福60分或托业600分及以上。 4、熟练应用Office等办公自动化软件,文字写作和语言表达能力强。 5、善于沟通协调和团队协作;具有较强的分析与解决问题能力;能独立开展工作,有一定的抗压能力。 |
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政治面貌 | 中共党员 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 邮箱:179088720@qq.com 联系人:陈老师 联系电话:028-65391575/13982234363 | ||||
岗位职责 | 1、拟定及完善集团公司机构、岗位、编制管理,招聘管理,劳动关系,绩效考核,职称评定,培训管理,考勤休假,人事档案等相关的制度及业务流程。 2、落实集团公司人力资源系统的建设和管理。 3、落实集团公司飞行员、外派人员相关的协议的管理。 4、拟定及完善集团公司薪酬福利、人工成本相关的制度及业务流程,并监督实施。 5、落实集团公司工资总额预算、清算、审计工作,协助科室经理监督审议子企业工资总额管理相关议案,并落实子企业经营业绩考核等相关工作。 6、落实企业负责人经营业绩考核目标及评价结果确认工作。 7、落实集团公司社保代扣代缴,员工生育、工伤、退休、死亡保险办理,补充医疗、年金、劳保、体检等相关工作。 8、落实上级领导交办的其他工作。 |
单位名称 | 四川航空集团有限责任公司 |
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单位性质 | 国有企业 | 单位行业 | 交通运输、仓储和邮政业 | ||||||||||||||||
标签 | 大型国企 | ||||||||||||||||||
隶属单位 | 下属单位 | 单位官微 | |||||||||||||||||
单位图片 | |||||||||||||||||||
视频介绍 | |||||||||||||||||||
单位介绍 |
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宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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名称 | 类型 | 地址 | 时间 | 查看详情 |
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