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嵌入式软硬件一体化开发实习生

发布企业:成都兴保易网络科技有限公司 发布时间:2025-12-11 浏览次数:725
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
嵌入式软硬件一体化开发实习生 硬件|芯片|射频|音视频 实习 本科 2 4000-6000
发布时间 2025-12-11 15:32:01
职位有效期 2026-02-23 23:59:59
专业 人工智能;光电信息工程;光电信息科学与工程;医学信息工程;医学信息工程(卓越工程师班);微电子科学与工程;新一代电子信息技术(含量子技术等);生物医学工程;电子信息;电子信息工程;电子信息工程(卓越工程师班);电子信息科学与技术;电子信息类;电子科学与技术;网络与信息安全;通信工程;通信工程(含宽带网络、移动通信等);通信工程(卓越工程师班);高分子材料与工程(加工工程方向)
工作地址 四川省成都市武侯区
职位要求

 

1. 学历专业:大学在读本科/硕士,电子信息工程、自动化、通信工程、电气与电子工程等相关专业。

2. 硬件技能:熟练使用Altium Designer等工具绘制原理图和PCB,理解模拟/数字电路基础,能独立完成STM32系列芯片硬件方案设计与调试。

3. 软件技能:精通C/C++编程,熟悉STM32嵌入式开发(Keil/IAR工具),掌握UART、I2C、SPI等硬件接口协议,有RTOS使用经验者优先。

4. 对接能力:熟悉MQTT物联网通信协议,了解Go语言服务器交互逻辑,能独立完成设备与服务器的数据传输、指令响应开发;有类似对接经验者优先。

5. 核心素养:自驱力强,能独立解决技术难题,责任心强,具备清晰的项目逻辑和文档编写能力。

6. 加分项:有智能硬件、IoT设备开发项目经验,或电赛、智能车竞赛获奖经历,能提供相关项目作品/代码者优先。


政治面貌 无要求
实习实践经验 有要求
职位简介 嵌入式软硬件一体化开发实习生 岗位亮点 全程独立主导智能硬件项目全流程,无中间配合成本,直接对接核心业务,积累从硬件设计到服务器联调的完整项目经验,表现优秀可获转正机会或项目奖金。 工作地点 成都高新区金融城益州大道333号东方希望中心1栋 实习福利 1.薪酬补贴:3000-5000元/月(根据能力浮动),项目达标额外发放绩效奖金。 2.资源支持:提供完整的硬件开发设备、元器件采购预算、调试工具(示波器/万用表等),全程技术问题答疑指导。 3.成长价值:独立掌控从0到1的项目全流程,积累STM32开发、PCB设计、服务器对接等核心技能,简历含金量拉满。 4.灵活机制:实习周期5-10个月(可协商),每周保障5天工作时间,表现优秀可直接转正或推荐行业优质资源。 投递方式 1.简历投递:发送个人简历+项目经验说明(含硬件/软件相关作品、代码片段或设计文档)至邮箱:495820740@qq.com。 2.邮件主题:【嵌入式实习申请】-大学名字-姓名-专业-可实习时长。 筛选流程:简历初筛→线上技术面试(侧重项目实操能力)→项目需求沟通→入职实习。
岗位职责


1. 硬件端全流程开发:负责基于STM32U575芯片的硬件设计,包括元器件选型(定位/通信/IMU等模块)、电路原理图绘制、PCB Layout设计与打样跟进,以及硬件焊接、调试与故障排查。

2. 嵌入式软件编码:使用C/C++语言完成STM32U575底层驱动开发(UART/I2C/SPI等接口)、数据采集逻辑(定位/压弯/状态数据)、低功耗控制程序编写,保障设备稳定运行。

3. 全链路对接开发:独立完成设备与Go服务器的端到端对接,基于MQTT协议实现数据加密上传(AES-256)、服务器指令接收解析,以及断网补传、数据同步等功能。

4. 文档与测试:编写硬件设计手册、软件流程图、接口协议文档,完成设备功能自测、性能测试(续航/通信稳定性),确保项目可落地、可复用。

单位信息
单位名称 成都兴保易网络科技有限公司
单位性质 其他企业 单位行业 信息传输、软件和信息技术服务业
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隶属单位 下属单位 单位官微
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视频介绍
单位介绍
单位简介
成都兴保易网络科技成立于 2021 年 12 月,注册资本 100 万,旗下运营 “摩托宝” 平台,是专注摩托车保险、救援的互联网第三方服务平台。已合作 3100 余家车行 / 俱乐部,年营收超 3300 万,团队规模 20-99 人,办公地点位于成都武侯区 / 高新区,业务覆盖多地区保险机构合作。
企业文化
企业精神:不怕苦难、敢闯敢创,踏实做事、清爽做人,善学习重传承。工作准则:肯干细致、传承创新、及时总结;生活理念:认真做事、快乐生活、感恩知足;团队氛围:心齐劲聚、目标统一、崇尚先进。
晋升通道
采用内部晋升机制,路径清晰:专员→储备干部→1+4 主管→1+10 主管→区域经理,所有主管岗位均从内部员工中提拔,机制公开透明,能力达标即可进阶。
福利待遇
包含无责底薪 + 提成 + 年终奖,标配五险一金 + 大病补充保险;年轻化团队氛围轻松无内耗,不定期组织旅游、团建,还有下午茶、月度生日会;配备冰箱、微波炉,支持员工带餐加热。
培训体系
提供入职带薪培训,结合 “摩托宝” 业务场景开展针对性技能教学,涵盖保险服务、平台操作等内容,助力新人快速熟悉岗位;日常也会随业务需求补充技能学习资源。
考核方式
以 “业绩 + 工作表现” 为核心:业绩维度关联业务指标(如平台服务单量、合作拓展等);工作表现侧重细致度、协作性等日常履职情况,考核结果与薪资、晋升挂钩。
其他说明
面向技术岗位进行招聘


宣讲信息
宣讲名称 类型 举办地点 举办日期 查看详情
暂无信息
双选会信息
名称 类型 地址 时间 查看详情
暂无信息
招聘信息
职位名称 查看详情
暂无信息