关于我们

大连理工大学江苏研究院2008年11月成立于常州，是由常州市人民政府、江苏省产业技术研究院和大连理工大学共建的技术创新和成果转化机构，是大连理工大学在省外建立的第一个综合性区域科技成果转化基地，运行主体是大连理工江苏研究院有限公司，依托大连理工大学与国内其他高校院所资源，承担技术咨询与服务、技术开发、技术运营、技术孵化、技术投资等工作。

研究院先后获得江苏省产学研联合重大创新载体、国家级科技企业孵化器、国家高新技术企业、国家中小企业公共服务示范平台、工信部重点支持的服务专精特新“小巨人”企业公共服务示范平台（国家级）、江苏省孵化器30年“综合孵化器十强”、江苏省科技厅第一批重点培育研发型企业、省创业示范基地、江苏省科学技术三等奖等荣誉资质，是江苏省首批建设的制造业创新中心——江苏省新能源汽车智慧能源装备创新中心的初创股东之一。

十多年来，研究院不断探索大学科技成果到地方转化的攻坚克难之道，累计服务地方企业600余家，与企业合作开展技术攻关项目 120 余项，转移转让技术 20 余项，近两年培育国家高新技术企业9家、培育入库4家，培育纳斯达克上市企业1家。

2021年始，研究院进一步创新科技成果转化的模式，面向创新需求迫切且发展迅速的腰部企业建立联合创新中心，帮助企业孵化一个自身科技创新能力中心，将专业的“企业科技创新资源管理师”派驻到企业长期工作，进行嵌入式服务，直接向企业输出科技创新资源管理与运营能力，帮助企业建立低成本、零遗憾、持续迭代的精益创新运营模式。目前研究院下设近20个联合创新中心，实现研究院创新资源管理和技术运营能力向企业复制。

二、岗位介绍

1）C#软件工程师（8000~15000）

01岗位职责

１、负责仪器控制、电机控制或机器视觉等相关软件的设计、软件调试；

2、与团队电气和硬件工程师共同进行整机联合调试；

3、负责现有软件的改进迭代；

4、有一定现场能力，可以适应设备现场调试需要；

5、领导安排的其它相关工作

02任职要求

1. 本科及以上学历；软件、自动化、信息、计算机等相关专业；

2. 1 年以上软件设计相关经验，精通 C#语言；

3. 熟悉面向对象程序设计，熟悉常用设计模式，具备一定的系统架构能力；

4. 熟悉测试仪器仪表控制，或视觉相关软件者优先；

03福利待遇

1、基本工资+五险一金+8 小时工作制+周未双休+年底双薪+项目奖金+每年调薪；

2、法定节假日外 5-12 天带薪年假；

3、不定时团队活动+不定时海内外旅游激励+定期高端体检+生日/节日礼品慰问金。

4、公司重视培养员工，有很好的研发氛围；提供开放、开明的事业平台。

5、表现优异者公司特别奖励。

【工作时间】9:00-17:30，双休。

2）材料工程师（月薪8-12k）

01岗位职责

1、独立承担研发项目，主持项目组工作，带领项目组完成研发任务；

2、根据公司发展规划，从市场角度判断，提出新产品、新技术研发项目建议；

3、负责新产品工艺的导入和跟踪，及相关技术支持工作。

02任职要求

1.研究生以上学历，材料类、化工类等相关专业；

2.接受应届生，有1年以上工作经验者优先；

3.掌握高分子合成、成型加工技术、聚醚醚酮或热塑性碳纤维复合材料的加工技术；

4.熟悉高分子材料的结构与性能表征方法，具有数据分析、处理能力。

03福利待遇

1、基本工资+五险一金+8 小时工作制+周未双休+年底双薪+项目奖金+每年调薪；

2、法定节假日外 5-12 天带薪年假；

3、不定时团队活动+不定时海内外旅游激励+定期高端体检+生日/节日礼品慰问金。

4、公司重视培养员工，有很好的研发氛围；提供开放、开明的事业平台。

5、表现优异者公司特别奖励。

【工作时间】9:00-17:30，双休。

3）电气工程师（6000~10000）

01岗位职责

１、负责电气部件选型、电气原理图绘制、电气软件设计、电气接线等，保证仪器设备的正 常运转。

２、负责产品电气设计，掌握电气自动化控制基本原理及使用条件，有一定电气施工动手能 力。

３、负责产品设备装调，电气电路软件优化，掌握 PLC 软件编程及维护能力。

４、负责实验室设备软件改进，及相关继续改进计划跟进。

５、有一定现场能力，可以适应设备现场调试需要。

６、承担领导安排的相关工作。

02任职要求

1. 大专及以上学历；软件、自动化等相关专业；

2. 具有 1 年以上电气设计及接线经验；熟悉各类电机及驱动器的选型和使用；

3. 熟悉 PLC 编程或 Labview 等软件。

03福利待遇

1、基本工资+五险一金+8 小时工作制+周未双休+年底双薪+项目奖金+每年调薪；

2、法定节假日外 5-12 天带薪年假；

3、不定时团队活动+不定时海内外旅游激励+定期高端体检+生日/节日礼品慰问金。

4、公司重视培养员工，有很好的研发氛围；提供开放、开明的事业平台。

5、表现优异者公司特别奖励。

【工作时间】9:00-17:30，双休。

4）光学工程师（10000~18000）

01岗位职责

１、负责公司项目光学测试系统所需仪表、光学及视觉模块的选型;

２、负责项目光学及视觉测试系统的搭建和调试;

３、参与公司新项目整体方案的制定，负责方案光学部分的可行性分析和方案撰写;

４、负责光学部分的设计及仿真;

５、负责公司光学测试系统的校准;

6、领导指派的其它工作。

02任职要求

1.本科及以上学历；光学/光学工程/光电子相关专业；

2. 2 年以上工作经验；扎实的光学基础知识，精通光学原理，丰富的光学设计经验，熟练使 用成像光学设计软件；

3.熟悉各类光学测试测量仪器、光学配件以及成像设备及相关配件。

4.有一定的机械理论基础者优先。

03福利待遇

1、基本工资+五险一金+8 小时工作制+周未双休+年底双薪+项目奖金+每年调薪；

2、法定节假日外 5-12 天带薪年假；

3、不定时团队活动+不定时海内外旅游激励+定期高端体检+生日/节日礼品慰问金。

4、公司重视培养员工，有很好的研发氛围；提供开放、开明的事业平台。

5、表现优异者公司特别奖励。

【工作时间】9:00-17:30，双休。

5）技术经理

01岗位职责

1.负责与企业间的技术合作项目对接、组织、协调，达成技术转移、开发、应用等商业化合作协议；

2.协助合作企业完善和改进创新管理体系，参与企业研发机构建设、孵化体系建设、研发项目管理、委托开发和技术许可及转让项目的实施工作；

3.协助合作企业完善知识产权管理体系，做好专利流程管理、台账管理，以及预警和导航工作，并提供商业秘密、商标等咨询服务，帮助企业开展标准化、认证等工作；

4.协助合作企业实施政府项目培育、申报与管理，以及政府资助、奖励、奖项的申报与管理。

02任职要求

1.理工科研究生学历，硕士及以上学位，电子信息、机械制造及自动化、能源、环保、材料相关专业，特别优秀可以放宽至本科学历；

2.具备一定的市场敏锐度，有技术经理及企业研发管理、科技项目管理或科技企业业务推广相关工作经验优先；

3.熟悉政府科技等部门支持政策、有相关项目申报和管理经验者优先；

4.具有标准编写、制定、流程管理等标准化工作经验者优先；

5.具有检验检测、体系认证等项目管理经验者优先；

6.英语四级及以上，能看懂外文资料。

03福利待遇

食宿：

提供午餐，并为外地员工和通勤不方便的员工提供宿舍，为引进人才提供政府的人才公寓。

职业发展与岗位待遇：

◆按照不同级别提供同行业富有竞争力的薪酬，奖励上不封顶。

◆一般而言，按照岗位要求，能够胜任工作的研究生薪酬在15-25万元/年。

◆研究院按照五年成才的目标对入职员工进行全方位的培养，五年后要求职工能够胜任中大型企业的创新资源管理部门经理的职位。

◆支持攻读大连理工大学相关专业的博士学位。

◆成果转化中心相关待遇由各中心参照上述标准依据本中心情况制定。

全额五险一金：

按照工资全额缴纳五险一金。

其他福利：

◆每年7-8月，入职满一年可休7天暑假；入职满两年可休14天暑假。

◆研究院附属托育中心为2-3岁的孩子提供高水平的公益性托育保障。

团队文化

以解决企业技术创新问题为导向，全方位支持员工成为企业技术创新管理专家；以“热情、诚恳、利他、担当”的价值观，聚集优秀人才，为优秀人才的发展、成长成才、生活需求等提供保障，让“专心学习、安心工作、热心团队、真心为人、舒心生活”成为团队文化的标签，打造高效运行的自组织和快迭代的自演化型团队。

晋升通道：

◆技术经理助理→初级技术经理→中级技术经理→高级技术经理→企业技术创新总监→首席企业技术创新官。

◆研究院为中大型企业输送人才，经过研究院的培养达到中级以上水平后，可直接到合作的企业工作，担任企业技术创新资源管理部门（科技、研发、知识产权等相关部门）的主管以上职务。

◆也为政府园区和科技部门输送人才。

6）机械设计工程师

学历：本科及以上

01职责描述：

1. 进行产品机械结构、机械部件的设计，完成零部件二维、三维图纸的绘制及材料选用；

2. 完成产品方案设计，对产品进行优化升级；

3. 负责与机械外协加工厂的对接及技术问题沟通、处理，控制加工到货产品的质量；

4. 完成自动化设备的装配与调试；

5. 整理编写产品说明文件、技术标准及其它技术资料。

02任职要求：

1.机械设计、机电一体化等理工科相关专业，本科及以上学历；

2.掌握机械设计、机械原理、机械加工工艺和设备等专业知识；

3.熟练使用Inventor、SolidWorks、CAD等计算机辅助设计绘图软件；

4.很强的学习能力和创新意识。

03福利待遇：

签订正规劳务合同，工资5000~15000，五险一金，工作时间每天8小时每周6天，节假日按国家规定执行，符合江苏省人才补助申报条件的可协助申报

04工作地点：

大连市高新区黄浦路541号，网络产业大厦

7）生产管理工程师

本科及以上

01职责描述：

1.制定生产工作规范，工艺流程规范，制定作业说明书；

2.根据图纸及相关技术标准，对现场工人进行技术指导；

3.根据项目进度合理安排生产计划，负责生产现场工人管理，对物料进场及使用情况等进行管控；

4.编制产品说明文件、技术标准及其它技术资料，负责完成产品开发、设计及工艺等相关文件的输出管理；

5.对产品质量进行把控，完成设备出厂前的质量检测；

任职要求：

1. 机电、机械类等理工科相关专业，本科及以上学历；

2. 熟练使用office办公软件，会看图纸，熟悉CAD等设计绘图软件；

3. 具有机械加工工艺、生产管理的相关知识经验；

4. 具有较强的领导力和沟通能力。

03福利待遇：

签订正规劳务合同，工资5000~15000，五险一金，工作时间每天8小时每周6天，节假日按国家规定执行，符合江苏省人才补助申报条件的可协助申报

04工作地点：

大连市高新区黄浦路541号，网络产业大厦

8）知识产权工程师

01岗位职责

1. 专利挖掘、布局、撰写、申请、专利导航、预警及维权等；

2. 参与专利检索、专利布局、专利预警、专利复审、专利无效、专利侵权分析、专利诉讼、政府知识产权项目等工作；

3. 承担商标等其他知识产权工作以及研究院其他工作。

02任职要求

1.研究生学历，硕士及以上理工科学位，电子信息、机械、计算机、能源、动力相关专业优先；特别优秀可以放宽至本科；

2.在企业或专利代理机构有2年以上知识产权相关工作经验；

3.有专利代理人证书、技术经纪人证书者优先；

4. 英语四级及以上，能看懂外文资料。

03福利待遇

食宿

提供午餐，并为外地员工和通勤不方便的员工提供宿舍，为引进人才提供政府的人才公寓。

04职业发展与岗位待遇

◆按照不同级别提供同行业富有竞争力的薪酬，奖励上不封顶。

◆一般而言，按照岗位要求，能够胜任工作的研究生薪酬在15-25万元/年。

◆研究院按照五年成才的目标对入职员工进行全方位的培养，五年后要求职工能够胜任中大型企业的创新资源管理部门经理的职位。

◆支持攻读大连理工大学相关专业的博士学位。

◆成果转化中心相关待遇由各中心参照上述标准依据本中心情况制定。

全额五险一金

按照工资全额缴纳五险一金。

其他福利

◆每年7-8月，入职满一年可休7天暑假；入职满两年可休14天暑假。

◆研究院附属托育中心为2-3岁的孩子提供高水平的公益性托育保障。

05团队文化

以解决企业技术创新问题为导向，全方位支持员工成为企业技术创新管理专家；以“热情、诚恳、利他、担当”的价值观，聚集优秀人才，为优秀人才的发展、成长成才、生活需求等提供保障，让“专心学习、安心工作、热心团队、真心为人、舒心生活”成为团队文化的标签，打造高效运行的自组织和快迭代的自演化型团队。

06）晋升通道

◆技术经理助理→初级技术经理→中级技术经理→高级技术经理→企业技术创新总监→首席企业技术创新官。

◆研究院为中大型企业输送人才，经过研究院的培养达到中级以上水平后，可直接到合作的企业工作，担任企业技术创新资源管理部门（科技、研发、知识产权等相关部门）的主管以上职务。

◆也为政府园区和科技部门输送人才。

9）资深硬件工程师（8000~15000）

01岗位职责

１、负责半导体激光器驱动电路、脉冲信号测试电路的设计、仿真、焊接和调试；

2、负责元器件的选型、PCB Layout；

3、负责简单的单片机程序设计；

4、领导安排的其它工作。

02任职要求

1、本科及以上学历；电子、信息等相关专业；

2、具有 5 年以上电子电路设计和调试经验；

3、熟悉运放、开关电源、线性电源的设计；

4、熟悉阻抗匹配设计和仿真，了解高频电路的 PCB 布线；

5、有 FPGA 编程和应用经验者优先。

03福利待遇

1、基本工资+五险一金+8 小时工作制+周未双休+年底双薪+项目奖金+每年调薪；

2、法定节假日外 5-12 天带薪年假；

3、不定时团队活动+不定时海内外旅游激励+定期高端体检+生日/节日礼品慰问金。

4、公司重视培养员工，有很好的研发氛围；提供开放、开明的事业平台。

5、表现优异者公司特别奖励。

【工作时间】9:00-17:30，双休。

04招聘通道

招聘流程

投递简历->简历筛选->初面（包括笔试）->二面->终面->offer

投递简历

请发送简历至wangying@dutjs.com

(简历命名格式：姓名-应聘岗位)