1. 学历要求：本科及以上学历2024届在校生；

2. 院校要求：国内高校及国（境）外知名高校相关专业；

3. 基本要求：身体健康；在校期间学习成绩优良，专业课程无补考；本科生英语国家四级以上、研究生英语六级以上水平；熟练操作word、excel等软件；

4. 其它要求：吃苦耐劳，优秀的语言表达和组织沟通能力，积极乐观、责任心强。

5. 优先条件：同等条件下中共党员、学生干部、获奖学金者、相关实习经历者、体育文艺特长者优先

【岗位职责】

储备工程师岗位相关实习

1.协助施工管理，复核工程

2.协助完成项目资料收集、保管、归档

3.参加项目竣工交验，参与工程完好保护

4.协助沟通上级单位，及时汇报材料

 岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

2、熟知《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规；

3、熟练使用excel等办公软件，具备较强的数字处理能力、文字处理能力、语言表达能力、沟通协调能力，执行能力强、耐心细致；

4、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、上级领导交代的其他工作。

岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历，专业须符合录用岗位要求；

2、政治立场坚定，品行端正、诚实正直，具有高度责任心，忠诚企业；

3、成绩良好，身心健康，符合岗位要求；

4、熟悉财务工作所需基础知识，已考取CPA、CFA等职业资格证书者优先录取；

5、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

岗位职责：

1、负责核算公司总部及各项目部人工成本总额，险金计提；

2、负责内部单位往来的核对工作；

3、负责建立固定资产、无形资产卡片、台账及核算和折旧摊销工作；

4、负责SAP账期末处理工作；

5、负责中台报账制证，审核附件和分录之后，推送凭证到SAP。

 岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

2、具备一定的建筑业市场开拓经验，熟悉当地资源；

3、热爱市场营销工作，有敏锐的市场洞察力、良好的协调能力；

4、熟悉工程招投标程序，具有较强的营销策划能力；

5、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

1、负责市场营销和营销项目落地工作

2、负责分析行业的发展状况和规划，研究重点地域的营销方案和策略；

3、负责组织对公司市场竞争环境、目标客户群、竞争对手的分析；

4、负责公司客户的开发和维护，考察及接待；

5、负责公司客户管理台账，不断完善客户信息，组织定期客户回访及满意度调查，及时了解客户需求，处理客户投诉；

6、负责提供公司战略客户项目的投标报价分析、参与合同洽谈；

岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

2、熟练掌握项目管理、安全生产技术和管理流程、安全法律知识等；

3、具有良好的职业操守、较强判断与决策能力、计划与执行能力，责任心强，沟通能力强；

4、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

1、负责施工现场的安全生产、文明施工管理工作，贯彻执行相关环保方面政策、法规，全面落实环保责任制，开展安全检查，及时发现安全隐患，监督隐患的整改和落实；

2、协助项目经理开展各项安全生产业务活动，监督项目安全生产保证体系的正常运转；

3、负责配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作；

4、负责参与制定生产安全事故应急救援预案，负责生产安全事故报告、统计和分析，建立事故档案；

5、定期向公司工程领导小组汇报安全情况，上报安全信息，配合政府、公司及上级领导进行安全考核、检查工作。

 岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

2、熟练应用相关办公软件，如office、CAD、project等等；

3、积极上进、认真负责、结果导向、能吃苦耐劳，同时具有良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作能力和执行能力。

4、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

岗位细分为：技术工程师 研发工程师 生产工程师

生产方向：

1、组织开展项目管理标准化体系建设工作；

2、编制、分解生产计划，下达生产指标，统计生产完成情况，搜集、整理各类项目报表，掌握生产动态，分析项目履约情况；

3、掌握集团重点工程进展情况，做好工程监督与协调；

4、组织集团项目管理综合检查与考核；

5、组织开展项目质量、环保、劳务管理的监督管理工作。

技术方向：

1、贯彻执行国家行业企业标准，负责图纸审查、图纸会审、图纸深化等工作；

2、编制项目施工组织设计、施工方案、技术交底、图纸会审、图纸深化等工作，并按要求进行技术复核、审批及必要的专家论证；

3、参与现场技术工作的实施、检查与管理，解决现场技术问题；

4、参与项目技术研发工作，参与科技成果与技术总结编写及申报；

 岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

1、熟悉建筑工程相关业务知识和成本核算方面的专业知识；

2、掌握办公软件、CAD制图软件等；

3、做事踏实有责任心，执行力度高，有良好的沟通能力及团队协作能力，能吃苦耐劳、细致周全、高效率的完成工作任务。

5、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

岗位细分为：造价工程师 预算工程师 商务工程师等；

1、执行公司制定的工程造价管理制度和办法，正确执行和运用定额标准；

2、参与项目制造成本的编制并负责具体实施，保证项目收益；

3、负责项目经营报价、进度款申报与审核、结算及工程竣工结算的组织工作；

4、负责组织管理项目工程量计算、预算报价工作；

5、完成公司和上级领导交办的其他工作任务。

 岗位要求：

1、2023年应届统招本科及以上学历；

2、具有较高的政治素质，作风正派，中共党员；

3、能够胜任党群日常管理工作，熟悉中央、地方党建、群团工作相关政策法规，熟悉党、工、团等工作及办事程序；

4、热爱建筑行业，认同企业文化和价值观。

 岗位职责：

1、负责公司党组织重大工作方案的研究、起草和修订；

2、负责公司党组织重大会议、重大活动；

3、研究撰写党组织的总结、报告、请示文件，研究撰写党委相关领导的重要讲话稿；

4、负责党群工作机构设置，组织开展党组织换届选举工作，规范党务公开等组织管理工作；

5、制定年度党员发展计划，指导党支部按规范发展党员；

6、制定党员发展计划，做好培训、考察。

岗位要求：

1、负责草拟公司各种行政文书、会议通知、会议文件等事务；收集、整理和公司宣传工作相关的信息，并加以落实。 
2、负责处理公司文件和报刊收发工作；管理、维护公司电脑、电话、传真和打印机等所有办公设备设施。 
3、 按公司档案管理相关规定，做好公司各类合同和文件资料的收集、整理、归档工作，并负责公司大事记资料的编写和整理。 
4、负责公司对上级或其他部门的工作联系、来电来访和对外交流的组织和安排工作。 
5、及时收集公司各部门的工作信息，协助总经理做好综合管理；协调各部门之间的工作关系和处理公司日常事务。 
6、安排、管理公司车辆的营运和调度工作；
7、执行落实公司制定的各项考核计划，负责各部门考核、处罚和表彰工作的组织实施。 

职能类管理岗

岗位职责：

一、在总经理的领导下，负责公司办公室的全面工作。 
二、 负责组织、安排公司召开的各种会议，做好会议纪要，并负责检查、督促会议决策的落实和执行情况。 
三、负责草拟公司各种行政文书、会议通知、会议文件等事务；收集、整理和公司宣传工作相关的信息，并加以落实。 
四、负责处理公司文件和报刊收发工作；管理、维护公司电脑、电话、传真和打印机等所有办公设备设施。 
五、 按公司档案管理相关规定，做好公司各类合同和文件资料的收集、整理、归档工作，并负责公司大事记资料的编写和整理。 
六、负责公司对上级或其他部门的工作联系、来电来访和对外交流的组织和安排工作。 
七、及时收集公司各部门的工作信息，协助总经理做好综合管理；协调各部门之间的工作关系和处理公司日常事务。 
八、安排、管理公司车辆的营运和调度工作；
九、执行落实公司制定的各项考核计划，负责各部门考核、处罚和表彰工作的组织实施。 
十、负责公司各部门的考勤工作，确定值周带班领导和节假日值班人员的安排、落实、检查、汇总等工作。 
十一、 完成公司领导交办的其他工作任务。

1、2022届应届毕业生；

2、本科需要通过cet4考试，研究生需要通过cet6考试；

3、大学期间无挂科记录；

4、服从公司安排；

5、所学专业与招聘专业相符： 水利类、土木工程类、建筑类、材料类（焊接方向）、地质类、工程管理类、电气类、安全类、测绘类、金融财务类、工商管理类、公共管理类、市场营销类、马克思主义理论类、汉语言文学类等。

1、职能管理岗负责公司或项目部人力资源、邢增后勤、党群宣传、企文化建设等工作；

2、物资管理岗负责施工现场的物资进出库管理、废旧物资处理、物资盘点等；

3、工程技术岗负责项目成本管理、计量计价、工程预结算工作；

4、安全生产管理岗位，负责施工现场进度、质量、安全、文明施工工作。