单位名称 | 中山大学肿瘤防治中心(中山大学附属肿瘤医院、中山大学肿瘤研究所) |
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单位性质 | 医疗卫生单位 | 单位行业 | 卫生和社会工作 | ||||||||||||||||
标签 | 三甲医院 | ||||||||||||||||||
隶属单位 | 下属单位 | 单位官微 |
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单位图片 | |||||||||||||||||||
视频介绍 | |||||||||||||||||||
单位介绍 |
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职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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临床博士后 | 医生 | 全职 | 博士 | 不定 | 15000-16000 |
发布时间 | 2024-10-08 11:13:06 | ||||
职位有效期 | 2024-12-30 23:59:59 | ||||
专业 | 临床医学;肿瘤学 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 博士,年龄35岁以下 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 定岗医生博士后,出站后不需二次竞聘医生岗位,简历投递地址:http://hr.sysucc.org.cn:8090/service/zhaopinFront/personnelPolicy.html?type=1 | ||||
岗位职责 | 负责医疗、教学、研究相关工作 |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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护士 | 护理 | 全职 | 本科 | 不定 | 10000-25000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:35:37 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 护理学 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 护技药系列岗位主要采用劳务派遣聘用模式,对于硕士研究生或综合素质优秀的本科毕业生,择优采用合同聘用模式。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 现场投递简历 | ||||
岗位职责 | 负责护理工作 |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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职能部门管理岗 | 行政管理|党建管理 | 全职 | 硕士 | 不定 | 10000-15000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:35:22 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 不限 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 管理A/B岗采用合同聘用模式,管理C岗及办事员岗采用劳务派遣聘用模式。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 现场投递简历 | ||||
岗位职责 | 负责职能部门(行政、后勤等各类工作) |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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技术员 | 卫生类其他 | 全职 | 本科 | 不定 | 10000-12000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:22:52 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 医学影像技术;医学影像技术(放射治疗技术方向);医学影像技术(超声医学技术方向);医学检验技术 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 护技药系列岗位主要采用劳务派遣聘用模式,对于硕士研究生或综合素质优秀的本科毕业生,择优采用合同聘用模式。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 现场投递简历 | ||||
岗位职责 | 医技相关工作 |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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药剂 | 药剂师 | 全职 | 本科 | 不定 | 10000-12000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:22:33 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 临床药学;药学 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 护技药系列岗位主要采用劳务派遣聘用模式,对于硕士研究生或综合素质优秀的本科毕业生,择优采用合同聘用模式。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 现场投递简历 | ||||
岗位职责 | 医院药剂相关工作 |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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医生岗(临床博士后) | 医生 | 全职 | 博士 | 不定 | 10000-25000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:22:19 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 临床医学;内科学;外科学;影像医学与核医学;肿瘤学;重症医学;麻醉学 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 医教研系列补充人员优先考虑应届博士毕业生,非应届博士毕业生须博士后出站且有优秀临床或科研业绩,临床医学八年制博士不受招聘岗位专业要求限制。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 现场投递简历 | ||||
岗位职责 | 负责疾病诊疗、科学研究等工作 |
职位名称 | 类型 | 性质 | 学历 | 人数 | 薪资 |
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科研博士后 | 博士后 | 全职 | 博士 | 不定 | 10000-25000 |
发布时间 | 2023-10-09 11:19:15 | ||||
职位有效期 | 2023-12-09 23:59:59 | ||||
专业 | 不限 | ||||
工作地址 | 广东省广州市 | ||||
职位要求 | 1、取得博士学位,品学兼优,身心健康,具备较高的学术水平和较强的科研能力。 2、首次进站人员年龄一般在35岁以下,博士毕业不超过三年。 3、科研博士后原则上不接受在职人员的申请。 4、在本校获得博士学位的毕业生,除入选博新计划或者博士后站前项目外,不得申请进入校内相同一级学科的流动站。 在站时间一般为2-3年,在站时间满21个月并取得不少于2项代表性成果即可申请出站。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 1、选择合作导师。申请者与合作导师沟通,确定合作意向;合作导师简介可在中心官网“名医名家”栏目查阅。 2、投递简历。申请者可选择以下三种方式投递简历:(1)将简历发到合作导师邮箱;(2)将简历上传到中心网站“诚聘英才-博士后及专职科研人员”栏目,选择科研博士后岗位;(3)将简历发到至人事处老师邮箱,由人事处老师推荐合作导师。 3、进站面试。由本中心博士后管理小组专家对申请者进行面试(国外申请者可进行视频面试),申请者按合作导师要求进行学术报告,主要内容包括个人基本情况、既往研究工作经历与研究成果及未来研究计划等。 4、提交材料。申请者根据中山大学博士后进站材料一览表要求,进入中国博士后网进行网上申报;准备好相关材料,提交中心人事处老师审核。 5、上报审批。由中心人事处对应聘者提交的材料进行初审,通过初审的材料提交至中山大学人力资源管理处审核及校内评审,最后上报广东省人社厅审批。此过程需一个月左右,通过审批后将通知办理进站手续。 | ||||
岗位职责 | 从事肿瘤相关的科学研究工作 |
宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 |
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中山大学肿瘤防治中心(中山大学附属肿瘤医院、中山大学肿瘤研究所) | 线下 | 华西校区临床医学教学楼205 | 2024-10-22 【19:30-20:15】 | 点击查看 |