二、专业

风景园林、景观设计及其相近专业

三、要求

1、有景观、园林行业设计工作经验或相关行业注册证书的优秀人才可优先面试。

2、应届毕业生要求：应届硕士毕业生，要求熟练使用Office、Auto CAD、Photoshop等常用软件。

3、热爱工作、有持续学习的能力，身体健康、工作认真、责任心强、具有团队协作精神，细心严谨，能吃苦耐劳，能承受较大的工作压力，有事业心。

四、薪酬及福利待遇

薪酬优厚。

福利保障：六险二金（补充医保及企业年金）及租房补贴、注册证书补贴等多种补贴

人文关怀；节日福利、工会福利、生日礼券、带薪年假等多种人文关怀

员工健康生活：健身房、图书馆、文体设施、每年免费体检。

五、网上简历投递方式

简历内容包括：基本情况介绍（个人基本情况、实习或工作经历、在校学习成绩等）；学历证明、学位证明、个人业绩证明、个人获奖证明等（面试时提供原件）。个人简历及相关证书扫描件发送电子邮件至: jnslsjy3638@163.com。

注意事项：发送至招聘邮箱的简历邮件请在题目栏以“姓名+学历+专业+毕业院校”的格式描述。

六、联系方式

联 系 人：王工

联系电话：0531-66679011    

 在规定时间内完成业主的规划设计任务：

一、项目前期调研与分析

1. 负责收集项目所在地的自然环境、气候特点、文化背景等相关资料，进行深入分析和研究，为项目定位和设计提供有力的依据。

2. 深入了解项目需求，与业主方、施工方等相关部门保持密切沟通，确保设计方案的实用性和可操作性。

二、景观园林规划设计

1. 根据项目需求和前期调研结果，进行景观园林的整体规划和布局设计，注重空间层次感和景观效果的营造。

2. 设计过程中，注重植物配置的选择和搭配，充分利用植物的形态、色彩、季相变化等特点，营造丰富的景观效果。

3. 综合考虑景观设施、步行道、水系等元素的布局和设计，确保景观的整体性和协调性。

三、方案汇报与修改

1. 负责向业主方、相关部门汇报设计方案，听取意见和建议，并根据反馈进行方案的调整和优化。

2. 与团队成员共同协作，不断完善设计方案，确保设计方案的最终呈现效果满足业主方和相关部门的要求。