中建三局集团华东建设有限公司（简称华东公司）是中建三局下属直营区域公司，代表中建三局在华东片区开展经营生产活动，现有管理人员超过3000人。以长三角核心区域为主要经营区域，公司总部坐落在上海市，立足上海，辐射浙江、江苏、山东等地。分支机构：上海分公司、浙江分公司、江苏分公司、苏州分公司、总承包分公司、机电事业部。

各类文体协会：篮球协会、足球协会、羽毛球协会、游泳协会、乒乓球协会、骑行协会、健身协会、读书协会、摄影协会等。

绽放青春：运动会、球类赛事、游泳比赛、歌唱大赛、主持人大赛、各类专业竞赛等。

温馨华东：星级宿舍、星级食堂、星级大厨、青年联谊、集体婚礼、高标准办公环境。

成长路径多样化，人人都是主角，人人皆有舞台。

（一）行政管理序列通道

业务助理级—业务主办级—业务经理级—高级业务经理级—部门经理助理级—部门副经理级—部门经理级—公司领导。

（二）项目管理序列通道

初级项目管理级—中级项目管理级—高级项目管理级—责任项目管理级—主任项目管理级—项目副经理级—项目经理级。

（三）专业职级序列通道

发展路径：“专业助理——专业主办——专业主管——专家——资深专家——特级专家”。达到条件即可评聘，不受数额限制。

（四）竞聘上岗

公司定期举行两级总部部门负责人、后备项目经理、项目副职竞聘。通过竞聘，一大批年轻骨干走上了更高的工作平台，达到“选拔一个人、发现一批才”的目的。

( 一 )工资：基本工资+能级工资。

( 二 )奖金：年终奖+季度奖+兑现奖+创效奖+结算奖等专项奖金。

( 三 )福利：基本五险+住房公积金+企业年金+补充医保+入职礼包+节日慰问+生日慰问+免费工装+带薪休假+免费体检+文体活动等。

( 四 )津贴：节日津贴+通讯津贴+年功津贴+执业津贴+交通津贴+远征津贴+伙食补贴+寒暑费+其他津贴。

公司在建项目90余个，业务范围涵盖房屋建筑、基础设施、投融资、机电安装、装饰装修等板块，以完善的人才发展机制，顺畅的人才晋升通道，给予员工充分的发展机会，确定了入职培训、导师带徒、在职辅导、参观学习、业务培训、轮岗锻炼、“星青年”计划等一系列标准化培养方式。在全面落实好局人才培养的制度之外，还建立“海纳百川工程”人才培养实施方案——“浦江计划”培养入职4年内的青年骨干；“运河计划”培养分公司部门副职、项目关键岗位人才、项目班子副职后备人才；“太湖计划”培养项目班子副职、后备项目经理、分公司部门负责人、分公司总经理助理；“东海计划”培养项目经理、分公司班子副职、公司部门负责人。针对青年骨干量身定制课程，分批、分层递进培养，择优进入各层级后备人才库，锻炼其综合素质能力。

1.简历投递：

( 1 )现场方式：校园招聘专场宣讲会投递纸质版简历

( 2 )邮箱方式：以“姓名”+“学校”+“专业”+“学历”命名邮件,将电子版简历发送至招聘邮箱：

cscec3bzp-hd@cscec.com (请另附英语四六级和学习成绩单)

( 3 )官网方式（必投）：

https://hr.cscec.com/api/short_url?id=5e8gp

2.简历筛选、线上初试、在线测试、线上复试、录用。

3.优先条件：同等条件下，中共党员、有学校院系学生会等社团组织任职经历，有相关社会实践或企业实习经历以及具有文艺、体育特长者优先考虑。

（1）房屋建筑类：土木工程、工程管理、工程力学、建筑学等相

关专业。

（2）基础设施类：城市地下空间工程、道路桥梁与渡河工程、市

政工程、水利水电工程、水务工程、地质工程、交通工程等相关

专业。

（3）机电安装类：建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动

化、建筑环境与设备工程（暖通）、给排水科学与工程、建筑电

气与智能化、能源与动力工程等相关专业。