四川大学就业指导中心

当前位置：首页 » 职位信息 »详情

财务管培生

发布企业：上海建发致新医疗科技集团股份有限公司丨发布时间：2024-03-19 丨浏览次数：122

职位信息

职位名称	类型	性质	最低学历要求	人数	薪资
财务管培生	经理\|管理培训生\|其他管理层	全职	本科	6	未设置
发布时间	2024-03-19 15:08:38
职位有效期	2024-04-29 23:59:59
专业	会计；会计学；会计学(ACCA)；会计学（ACCA班）；财务管理
工作地址	北京市市辖区；上海市市辖区；福建省厦门市
职位要求
政治面貌	无要求
实习实践经验	无要求
职位简介	1、应聘方式：电子邮箱：直接投递简历至hr@innostic.com，备注：岗位+姓名+专业+院校+工作地 2、招聘流程：网申-简历初筛-初面-测评-终面-Offer，部分岗位会安排笔试。
岗位职责	1、轮岗公司业务，处理日常财务等相关工作； 2、学习基本财务操作，包括但不限于处理银行承兑汇票或商业承兑汇票的托收、背书等业务； 3、参与公司风险管控以及财务成本优化等工作，配合业务部门提供相关资料； 4、财务分析类与资金管理类相关工作；

单位信息

单位名称

上海建发致新医疗科技集团股份有限公司

单位性质

国有企业

单位行业

批发和零售业

标签

隶属单位

下属单位

单位官微

单位图片

视频介绍

单位介绍

单位简介

作为全国性的医疗器械流通商，建发致新主要从事医疗器械直销及分销业务，并为终端医院提供医用耗材集约化运营（SPD）等服务，与100余家国内外知名医疗器械生产厂商建立并保持长期稳定的合作关系。

目前，建发致新在全国31个省、直辖市、自治区2500余家医疗机构提供上万种规格型号产品的直销服务，并通过建立辐射全国范围的分销网络，以血管介入类产品为切入点，经营微创集团、美敦力、史赛克等众多国内外知名企业产品，覆盖血管介入、外科产品、医疗设备和IVD等领域。

企业文化

专业共进生生不息

晋升通道

清晰的晋升路径：1-3年成长为基层管理者→3-5年成长为中层管理者→5-7年成长为子公司管理干部；

福利待遇

1、提供五险一金、商业保险、工龄补贴、餐补、交通补、话费补、防暑采暖费等；

2、一年免费宿舍或租房补贴；

3、年度免费体检；

4、带薪年假及法定休假，丰富的员工活动及福利；

5、提供完善的人才培养体系及晋升通道。

培训体系

新员工入职集中培训+一年期轮岗培训+导师带教+高管交流

宣讲信息

宣讲名称	类型	举办地点	举办日期	查看详情
暂无信息

双选会信息

招聘信息

职位名称	查看详情
暂无信息