职位名称 | 类型 | 性质 | 最低学历要求 | 人数 | 薪资 |
产品研发专员 | 产品研发 | 全职 | 硕士 | 10 | 15000-30000 |
发布时间 | 2024-04-03 17:07:26 | ||||
职位有效期 | 2024-08-31 23:59:59 | ||||
专业 | 材料与化工;材料工程;生物质化学与工程;纳米材料与纳米技术;高分子科学与工程 | ||||
工作地址 | 四川省成都市成华区;四川省南充市嘉陵区 | ||||
职位要求 | 有责任心,具有良好的团队精神,洞察能力,承压能力强;敢于挑战,有较快的适应能力;工作严谨细致,良好的创新技术和团队精神,独立工作能力强。 CET-6,具备良好的英文文献查找和阅读能力; 逻辑思维能力强且沟通表达能力良好,工作严谨认真负责; 能熟练运用常规办公软件; 有绘图,编程等软件的使用经验; 具备科研精神,喜欢研发 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 有要求 | ||||
职位简介 | 产品研发专员隶属于公司研发部,受公司研发高级副总裁直接管理,是我公司最重要的部门岗位。 该职位同时享受行政岗位薪资和研究员津贴,研究员每年定级评级,由高级副总裁进行评价,公司领导层进行审核。 校园招聘流程 1.招聘流程 (1)简历投递 (2)简历筛选 (3)面试邀请 (4)第一轮面试(人力资源部面试) (5)第二轮面试(应聘岗位面试) (6)第三轮面试(领导层面试) (7)录用/三方协议 (8)实习/正式入职 2.简历投递方式 请有意向的同学发送应聘资料至我公司招聘专用邮箱,应聘资料需包含个人简历及成绩单,为便于检索及安排面试,请在邮件主题中写明您的姓名、学历、专业、毕业学校及意向岗位。 (例:张三/硕士研究生/信息工程/四川大学/研发工程师) 【招聘邮箱】:hmsang@petrobetter.com 【招聘电话】:贝特石油人力资源部经理:18328466966(桑女士) 贝特石油人力资源部主管:18113591809(傅先生) | ||||
岗位职责 |
1. 数据采集统计分析; 2. 压裂方案编制; 3. 压裂报告编写; 4. 交流PPT编制; 5. 技术交流汇报; 6.压裂产品评价; 7.计算机语言编程; 8.相关方程解析; 9.相关数值模型建立; 10.数值模拟; |
单位名称 | 四川省贝特石油技术有限公司 |
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单位性质 | 民营企业 | 单位行业 | 采矿业 | ||||||||||||||||
标签 | 专精特新小巨人 ; 高新技术企业 | ||||||||||||||||||
隶属单位 | 下属单位 | 单位官微 | |||||||||||||||||
单位图片 |
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视频介绍 | |||||||||||||||||||
单位介绍 |
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宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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名称 | 类型 | 地址 | 时间 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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职位名称 | 查看详情 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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