四、新羽计划介绍：

新羽计划作为客服管培生项目，旨在培养愿意长期深耕互联网客服行业的储备管理人才。“新羽计划”整合部门培养资源，打造专属的成长通道，期间将提供不同的战场，包括学习一线业务，掌握服务响应、风控处理等服务技巧；在培训赋能后开展团队管理实战、驱动团队达成服务运营目标；持续推动业务流程优化，提高用户体验、主力产品运营优化；通过行业资深导师带教及上述的实战锻炼在1～2年成长为合格的管理梯队。


 五、薪资福利：

1. 综合薪资：7-9k*12（正式入职前需实习，实习补助150元/天）

2. 公司福利：五险一金、带薪年假、补充商业险、特色节日礼品、生日会下午茶等。

六、应聘流程：

简历投递 → 笔试测评 → 2～3轮面试 → 正式offer（入职前需提前进行实习）

岗位投递链接：
https://schr.tencent.com/web/collect/form/08696f05-28a7-48b3-9989-4c466d2a0290

三、岗位要求：
工作地点：成都
1. 本科及以上学历的2024届应届生；
2. 学习能力强、进取心强，对职业发展有一定预期；
3. 喜欢团队合作、与人打交道，人际敏感度高，有大型校园活动/实习项目组织策划经验者优先；
4. 心态乐观，坚韧抗压，面对挫折和困难能够积极想办法，有良好的复原力。