职位名称 | 类型 | 性质 | 最低学历要求 | 人数 | 薪资 |
博士后 | 博士后 | 全职 | 博士 | 30-40 | 20000-30000 |
发布时间 | 2024-04-12 17:50:34 | ||||
职位有效期 | 2024-12-30 23:59:59 | ||||
专业 | 人体解剖与组织胚胎学;免疫学;再生医学;动物学;医学技术;医学材料学;医学生物化学与分子生物学;医学生物化学及细胞生物学;医学生理学;医学生理学与时间生物学;医学神经生物学;医学细胞生物学;基础医学;大数据技术与工程;微生物学;植物学;法医学;灾害生物学;生态学;生物信息学;生物化学与分子生物学;生物学;生物安全;生物技术与工程;生物物证学;生理学;病原生物学;病理学与病理生理学;神经生物学;细胞生物学;网络与信息安全;药学;计算机技术;遗传学 | ||||
工作地址 | 上海市市辖区徐汇区 | ||||
职位要求 |
1)具有良好的思想政治素质和职业道德,热爱科学研究,身体健康。 2)已经或即将获得生物学、医学、计算机科学等相关方向博士学位。 3) 年龄一般不超过35岁,获得博士学位一般不超过3年。 4) 具有良好的学术背景和较强的学术潜能,具备独立开展科研工作的能力,具有良好的中英文写作能力。 可通过查阅研究所官网博士后招聘启事获得详细研究方向和专业要求: http://www.sinh.cas.cn/zszp/zpxx/202403/t20240328_7058736.html |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 上海营养与健康研究所长期面向国内外公开招聘博士后研究人员,符合条件者可全年申请进站。 有意申请者,请投递简历材料至zhaopin@sinh.ac.cn(邮件主题请注明“应聘XX研究组博士后+姓名”),也可通过查阅研究所官网博士后招聘启事中附表的联系方式直接与合作导师联系。 研究所人才招聘专栏:http://www.sinh.cas.cn/zszp/ 富有竞争力的薪酬待遇: 研究所实施优秀青年人才引进激励计划,在站博士后年薪30万元起,并享受补充公积金和补充商业医疗保险。 畅通的职业发展通道: 研究所高度重视青年人才培养,提供优良的科研环境、充足的科研经费及高水平的专业学术指导,通过搭建成长通道、鼓励承担重大科技任务、加强学术交流等一系列培养举措,为广大青年科技人才创设潜心致研的环境、搭建干事创业的舞台。 博士后入站即纳入“中国科学院特别研究助理”岗位管理。积极支持博士后申报国家、中国科学院和上海市等各类博士后人才计划及基金项目,成功入选者可获得叠加资助。 满足出站条件的博士后,可申请留所工作,纳入事业编制内聘用。根据研究所引进人才政策,成果突出的博士后出站可聘为副研究员,并可申请中国科学院各类人才计划支持,研究所择优给予人才安居补贴。特别优秀者可聘为青年研究员,研究所给予相应科研支持和人才安居补助。 安心的生活保障: 福利待遇:提供社会保险、公积金、补充公积金、商业医疗保险、工作餐补贴等。 落户政策:博士后进站后即可落户上海市,出站后如留沪工作,可享受配偶、子女随迁落户。 安居支持:享受市区级公租房和人才租房补贴,研究所2万平米人才公寓即将投入使用。 子女入学:协助解决博士后子女入学问题。 | ||||
岗位职责 | 主要从事以下科研方向的博士后研究工作: 衰老机制与干预研究 营养感应与代谢调控的机理研究 人群营养、代谢与流行病学研究 肿瘤微环境与免疫的机理与干预研究 复杂疾病的遗传与环境互作研究 计算生物学研究 食品危害物的毒理评价与安全控制研究 |
单位名称 | 中国科学院上海营养与健康研究所 |
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单位性质 | 科研设计单位 | 单位行业 | 科学研究和技术服务业 | ||||||||||||||||
标签 | |||||||||||||||||||
隶属单位 | 中国科学院 | 下属单位 | 单位官微 | ||||||||||||||||
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视频介绍 | |||||||||||||||||||
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宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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名称 | 类型 | 地址 | 时间 | 查看详情 |
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