职位名称 | 类型 | 性质 | 最低学历要求 | 人数 | 薪资 |
总行IT培训生 | 银行 | 全职 | 本科 | 10 | 12000-20000 |
发布时间 | 2023-09-20 17:32:54 | ||||
职位有效期 | 2023-11-29 23:59:59 | ||||
专业 | 不限 | ||||
工作地址 | 浙江省杭州市 | ||||
职位要求 | |||||
政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 浙江民泰商业银行2024届秋季校园招聘 招聘启事 民泰银行将为迈出校园的您提供广阔的职业发展空间和具有竞争力的薪酬待遇,诚邀各位学子加盟! 一、校招职位 (一)总行管理培训生 人数不限 经过5年总分行系统轮岗历练,定向培养为总分行核心管理人才。 (二)总行职能培训生 人数不限 经过3年总分行系统轮岗历练,培养为职能部门骨干人才/支行行长储备人才。 (三)总行IT培训生(含数据) 培养总行信息科技部专业人才,重点从事金融信息系统建设、数据分析相关工作。 (四)各分行营销培训生(311家机构) 不限 经过2.5年分支机构系统培养(柜员、客户经理轮岗),培养为支行业务部负责人或分行行政骨干,未来成为支行行长或分行中层干部储备。 (五)各村镇银行相关岗位(10家) 不限 定向培养为营销专业人才。 二、基本申请条件 应聘要求 1.总行管理培训生招收重点院校本科及以上学历毕业生; 2.总行职能培训生招收硕士研究生及以上学历毕业生; 3.总行IT培训生(含数据)、各分行营销培训生、村镇银行相关岗位招收本科及以上学历毕业生; (总行管理培训生、总行职能培训生、总行IT培训生(含数据)岗位面向2023届和2024届毕业生) (各分行营销培训生、各村镇银行相关岗位面向2022届、2023届和2024届毕业生,在职人员亦可报名) 三、校园招聘流程 简历投递→简历筛选→线上笔试→初试→复试→录用通知 时间安排: 网申时间:即日起-11月30日24:00(北京时间) 进校宣讲安排:9月下旬陆续开始 面试时间:9月下旬陆续安排 Offer发放时间:10月开始陆续发放 四、简历投递地址 请各位应聘者关注我行“民泰银行招聘”公众号,进入校园招聘频道填写报名个人信息。 五、注意事项 1、本次简历投递截止至2023年11月30日,逾期不再接收,请及时投递。 2、应聘者请在报名前认真了解招聘职位说明及要求,确认本人信息填写无误并保证信息真实性。 3、本行根据应聘者网申信息进行审核,如信息与事实不符,本行有权取消其应聘资格,由此导致的后果由应聘者自行负责。 4、联系人:孙老师 联系方式:0571-81915735。 | ||||
岗位职责 | 培养总行信息科技部Fintech专业人才,重点从事金融信息系统建设、数据分析、项目管理、安全管理等相关工作 |
单位名称 | 浙江民泰商业银行股份有限公司 |
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单位性质 | 民营企业 | 单位行业 | 金融业 | ||||||||||||||||
标签 | |||||||||||||||||||
隶属单位 | 下属单位 | 单位官微 | |||||||||||||||||
单位图片 |
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视频介绍 | |||||||||||||||||||
单位介绍 |
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宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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名称 | 类型 | 地址 | 时间 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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