当前位置: 首页 »  职位信息 »详情

广州白云国际机场股份有限公司2023年度管理培训生

发布企业:广州白云国际机场股份有限公司 发布时间:2023-08-17 浏览次数:153
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
广州白云国际机场股份有限公司2023年度管理培训生 经理|管理培训生|其他管理层 全职;实习 本科 50 10000-15000
发布时间 2023-08-17 14:31:38
职位有效期 2023-10-30 23:59:59
专业 不限
工作地址 广东省广州市白云区
职位要求

1.学历要求:2024届应届毕业生,本科或以上学历;同时在2024年7月1日前取得国家教育部承认的最高学历、学位证书及教育部相关正式认证报告。

2.英语能力:

(1)本科毕业生大学英语四级考试(CET-4)成绩425分及以上,或托业(TOEIC)听读公开考试630分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试75分及以上,或雅思(IELTS)考试5.5分及以上;

(2)硕士研究生及以上毕业生大学英语六级考试(CET-6)成绩425分及以上,或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上,或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上,或雅思(IELTS)考试6.5分及以上;

(3)英语专业毕业生应至少达到专业英语八级(含)以上水平;主修语种为其他外语的,应通过该语种相应的外语水平考试(如专业四级、八级等);

(4)以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

3.成绩表现:学习成绩优异,在校期间无补考或重修记录。成绩排名在班级前十名的优先考虑。

4.品行端正,无违法犯罪记录,身心健康,具有正常履行工作职责的身心条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2016年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2016年修订)的相关规定。


政治面貌 无要求
实习实践经验 无要求
职位简介 为满足白云机场对专业管理人员的需求,股份公司从2013年起启动管理培训生培养计划,旨在通过吸纳优秀高校应届毕业生并进行系统培养,将其打造成具备丰富专业知识和管理才能的事业接班人。 目前,股份公司已经形成了一整套管理培训生培养计划,涵盖招聘、轮岗、晋升全过程。在5-7年的培养周期中,管理培训生依次经历见习轮岗、管理新秀、管理精英三个阶段。在管理新秀和管理精英培养过程中,通过教育培训、实践操作、专业指导、分享研讨和自学提高等培养方式,充分挖掘管理培训生的管理潜能和专业特质,提高管理培训生的专业素质和理论水平,从职业道德培养、专业素质提升、管理能力开发三方面塑造经营人才、管理人才和专业人才。 招聘流程包括网上申请、简历筛选、笔试、面试及体检、录用签约等步骤。 应聘者自即日起,可通过以下方式进行职位申请: 公司在线招聘平台:https://wecruit.hotjob.cn/SU621d75fbbef57c221e5c996c/pb/index.html#/
岗位职责

 1.综合类管培生:定位为白云机场股份公司部门储备管理人员,培养重点为领导力、战略思维、行业认知、跨部门跨领域项目管理能力、团队管理能力等。


2.业务类管培生:定位为具备管理能力的业务骨干,培养重点为执行力、业务能力、沟通与协调能力、项目策划与管理能力、问题分析与解决能力等。


单位信息
单位名称 广州白云国际机场股份有限公司
单位性质 国有企业 单位行业 交通运输、仓储和邮政业
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

广州白云国际机场(以下简称:白云机场)是国家战略定位重点发展的三大国际航空枢纽机场之一,航线网络覆盖全球近200个航点,其中国际及地区航点超过30个,通达全球五大洲。2020年白云机场旅客吞吐量达到4376.8万人次,问鼎全球第一,这也是中国机场首次成为全球最繁忙机场。广州白云国际机场股份有限公司(以下简称:股份公司)是白云机场运营管理的责任主体,负责为航空公司、旅客、货主提供多元化相关服务,主要包括航空地面保障、航空运输服务、航空护卫、候机楼物业、候机楼商业、餐饮酒店业、广告、设备维护等业务。2003年4月,股份公司在上海证券交易所上市,股票代码600004,现总市值超300亿。

企业文化

形美如云,靓丽空港。

白云,千姿百态,曼美如画。白云机场是国家对外窗口,也是地区和城市名片,致力于打造“靓丽空港”,展现“美丽中国”。通过现代化、人性化的规划建设,以及“花城”四季花开等氛围营造,给过往旅客留下美好独特的第一印象,展现机场环境之美。践行真情服务理念,提供真心、细心、贴心服务,为顾客带来不一样的全新体验,展现机场服务之美。全面推进文化机场建设,融入岭南特色,弘扬传统文化,展现机场文化之美。

行畅如云,高效便捷。

白云,飘逸舒展,行云流水。白云机场致力于卓越品质服务,持续优化服务流程,发挥资源最大效用,不懈提升运行品质,努力实现无缝衔接,让旅客尊享便捷顺畅、美好出行。

志高如云,追求卓越。

白云,居高望远,一览天下。广州是海上丝绸之路的重要起点,是国家“一带一路”倡议、建设粤港澳大湾区的战略要地。白云机场是广州的,更是中国和世界的。在大国崛起、民族复兴的新时代,白云机场志存高远,追求卓越,立志于建设世界一流航空枢纽,争当粤港澳大湾区世界级机场群排头兵,助力实现民航强国的腾飞梦想。

品洁如云,净静不染。

白云,纯洁干净,宁静致远。白云的洁净与白云机场环境干净整洁以及所大力倡导的风清气正、廉洁奉公相呼应,并包含了对坚守底线、勇于担当等高尚品格的执着追求。心静才能看清未来并坚定走向未来。白云的宁静与白云机场人摒弃喧嚣繁杂,做事不心浮气躁、不急功近利相呼应,彰显了建设世界一流机场的战略定力,以及战胜前进道路上各种困难的从容淡定和坚毅自信。

智慧如云,创新有为。

白云,顺应变化,智慧灵动。白云机场紧跟时代发展,主动拥抱变化,因势而动,与时俱进。以开放包容心态和智慧,倡行“大白云”意识,加强与各方合作,实现内外和谐共赢。以创新进取的姿态和力度,不懈推进模式创新,全力打造智慧机场,用心为旅客创造独特体验和快乐。

晋升通道
      为满足白云机场对专业管理人员的需求,股份公司从2013年起启动管理培训生培养计划,旨在通过吸纳优秀高校应届毕业生并进行系统培养,将其打造成具备丰富专业知识和管理才能的事业接班人。


福利待遇

培训体系
目前,股份公司已经形成了一整套管理培训生培养计划,涵盖招聘、轮岗、晋升全过程。在5-7年的培养周期中,管理培训生依次经历见习轮岗、管理新秀、管理精英三个阶段。在管理新秀和管理精英培养过程中,通过教育培训、实践操作、专业指导、分享研讨和自学提高等培养方式,充分挖掘管理培训生的管理潜能和专业特质,提高管理培训生的专业素质和理论水平,从职业道德培养、专业素质提升、管理能力开发三方面塑造经营人才、管理人才和专业人才。
考核方式

其他说明


宣讲信息
宣讲名称 类型 举办地点 举办日期 查看详情
暂无信息
双选会信息
名称 类型 地址 时间 查看详情
暂无信息
招聘信息
职位名称 查看详情
暂无信息