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新产品开发工程师(管培生计划)

发布企业:陶丽西(苏州)陶瓷釉色料有限公司 发布时间:2023-07-26 浏览次数:159
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
新产品开发工程师(管培生计划) 经理|管理培训生|其他管理层 全职 本科 4 8000-12000
发布时间 2023-07-26 14:25:37
职位有效期 2023-12-30 23:59:59
专业 化学工程;化学工艺;应用化学;无机非金属材料工程;材料与化工;材料化学;材料学;材料工程;材料物理;材料物理与化学;材料科学与工程;材料科学与工程(2+2项目);材料科学与工程(创新班);材料科学与工程(国际合作)
工作地址 广东省佛山市禅城区
职位要求

任职资格

  1.本科学历及以上,材料化学相关专业

  2.较强的逻辑思维、沟通、协调能力

  3.愿意接受挑战,乐于并擅长团队合作

  4.可接受出差(主要省份为广东)


政治面貌 无要求
实习实践经验 无要求
职位简介 陶丽西管培生,旨在聚焦公司核心战略需求,为公司培养商务与行业技术并行的复合型人才。 管培生计划将会为管培生们提供为期12个月的个性化、全方位的培养计划,管培生们将在各类定制化培训和具有挑战的工作时间中快速成长。 管培生计划为人才提供以下清晰的职业发展通道: 1、市场商务型人才(技术销售岗) 2、技术大咖型人才(创新推广岗) 在发展过程中, 会提供丰富项目机会, 不断锻炼和提高技术与商务能力。 优秀的陶丽西人才可以集合组织需求及个人潜能随时切换跑道,重新出发,陶丽西将会助力员工找准职场C位,探索更多可能性。 【管培计划的招聘要求】 如果你诚信,正直; 如果你内驱力十足,渴望成就事业; 如果你敢于创新,用于挑战, 如果你想要不断学习与成长; 如果你积极乐观,富有激情,喜欢团队合作; 如果你富有幽默感,在困难面前从不轻言放弃; 那你就是我们想要寻找的志同道合的伙伴。 招聘官网:陶丽西招聘 (www.torrecidcntalent.com) 简历投递:https://www.wenjuan.com/s/UZBZJvJKM/# 招聘公众号:关注“陶丽西招聘“获取最新招聘动态
岗位职责

岗位职责

  1. 定期拜访客户,为客户提供技术支持,确保产品稳定生产

  2. 主导创新产品的研发,分析客户生产条件及潜力,保证新产品成功落地与推广

  3. 跟踪新产品的生产情况,快速高效提出解决方案并执行

  4. 协助产品推广,收集客户信息与市场反馈推进陶瓷及相关行业不断发展


单位信息
单位名称 陶丽西(苏州)陶瓷釉色料有限公司
单位性质 三资企业 单位行业 制造业
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介
陶丽西集团成立于1963年,作为建筑陶瓷行业最佳合作伙伴及最佳陶瓷原料供应商,致力于为全球陶瓷领域生产商提供整套解决方案并且服务于全球陶瓷领域生产商。

陶丽西中国在2002年6月于苏州成立,业务遍布江苏、广东、江西、福建、辽宁等全国13个省市。

我们在世界各地都有研发中心,并与全球研发中心保持沟通,以此实现创新、时尚与排他性。

自上世纪80年代起,我们通过单次烧技术、数码陶瓷装饰技术、Inkcid解决方案、Shape-cid3.0等创新技术不断推进着陶瓷世界的发展。


企业文化
创新 诚信 创造力 幽默感 热情 必胜的信念
晋升通道

独特的企业文化成就了陶丽西的DNA。自上世纪70年代末,始终坚持100%内部晋升,所有的核心团队、管理层均来自扎实的内部培养。

提升真正具有企业文化DNA、有意愿不断提高,有能力不断学习的“陶丽西人”,并为他们不断提供发展机会与平台。

100%内部晋升制度

定制化培养方案,高度专注员工职业发展

福利待遇

完善的五险一金餐补、交通补贴公司住宿、差旅报销

节日福利、年度体检

15天带薪年假

带薪病假

其他法定假期等

(福利政策,不同岗位略有不同)

 

培训体系

管培生项目介绍

我们的管培项目为期12个月,陶丽西将为管培生们提供个性化、全方位的培养计划。

管培生们将在各类定制化培训和具有挑战的工作时间中快速成长。

 

培养方向:

1、市场商务人才(技术销售岗、技术运维岗)

2、技术专家人才(创新研发岗、创新推广岗)

 

在发展过程中, 会提供丰富项目机会, 不断锻炼和提高

优秀的陶丽西人才可以集合组织需求及个人潜能随时切换跑道,重新出发,助力员工找准职场C位,探索更多可能性。

 

我们将提供

1. 定制化专项指导

2. 完善的技术培训体系

3. 专业的商务培训体系

4. 导师制新人进阶培训计划

5. 贴心的职场转变跟踪体系

6. 丰富的项目资源

7. 高潜新人拔优培养方案

8. 多元化发展支持

9. 投入行业全球领先公司,获得充分授权与赋能

10. 公司尊重员工的想法和创意,鼓励创新

11. 在公平公正的平台上发挥才能,100%内部晋升制度

12. 赴海外交流和培训的机会

考核方式

其他说明


宣讲信息
宣讲名称 类型 举办地点 举办日期 查看详情
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双选会信息
名称 类型 地址 时间 查看详情
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招聘信息
职位名称 查看详情
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