四川大学就业指导中心

职位信息

职位名称	类型	性质	最低学历要求	人数	薪资
人力资源管理员	人力资源	全职;实习	本科	2	5000-8000
发布时间	2022-03-04 13:57:20
职位有效期	2022-12-31 00:00:00
专业	人力资源管理
工作地址	四川省宜宾市叙州区
职位要求	本科及以上学历，男，应届优先，人力资源管理及相关专业
政治面貌	无要求
实习实践经验	无要求
职位简介	人力资源规划、招聘配置、培训开发、薪酬、绩效等管理。
岗位职责	工作职责：1.人力资源管理六大模块中的一块或几块工作；2.执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；3.组织并协助个部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；4.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；5.员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；6.其他人事日常工作。

单位信息

单位名称

宜宾丽雅纤维产业有限责任公司

单位性质

国有企业

单位行业

制造业

标签

大型国企

隶属单位

下属单位

单位官微

单位图片

视频介绍

单位介绍

单位简介

宜宾丽雅纤维产业有限责任公司（以下简称“公司”）成立于2020年12月2日，注册资本为300000万元人民币，坐落于南丝绸之路的重要驿站、万里长江第一城——宜宾。公司是宜宾丝丽雅集团有限公司生物基纤维主产业子公司，业务涵盖生物基纤维材料、医疗卫生材料、纤维素纤维原料、产业用纺织品制造及销售，下辖宜宾丝丽雅股份有限公司、宜宾海丝特纤维有限责任公司、成都丽雅纤维股份有限公司等7家生物基纤维优势企业，现已形成年产K浆35万吨、长丝4.5万吨、短丝42万吨、绣花线1.5万吨、人棉纱线3.7万吨规模。

一是技术创新优势。公司拥有技术专利490项，其中“一锭多丝技术”“K浆技术”分别为生物基长丝、生物基短纤打造核心成本竞争力。二是产业链优势。公司是行业唯一一家长丝、短丝大规模生产的头部企业，绣花、纱线、无纺布等下游产业链规模大、竞争力强，形成了良好的产业链布局优势。三是绿色制造优势。公司建立了纳滤膜为核心的碱资源回收系统、双极膜为基础的新法制碱系统，半纤维高值转化系统，回收浆循环利用系统、纤维素纤维绿色制造系统等，在行业内具有显著的引领作用。四是产品创新优势。依托专利产品“雅赛尔”“雅菲特”在产业链下游形成公司知名品牌，建立了稳定、细分的专有市场，形成产品竞争力与盈利能，同时还开发了。五是地域资源特征优势。宜宾有川南综合保税区政策、一带一路南向通道等政策，已形成竹浆造纸、竹浆粕、竹纤维等产业规模优势，在“竹浆纸、竹浆粕、竹纤维”产业协同上具有良好的基础。六是城市经济发展规划优势。纺织业已经成为宜宾“十四五”发展规划的重要组成部分，千亿纺织产业集群与消费品工业重镇的规划，为公司快速、高质量发展提供广阔的市场与政策空间。

企业文化

核心人文文化：美丽、魅力、快乐

晋升通道

管理通道：业务员——基层管理者——后备中层管理——中层管理——高层管理；技术通道：技术员——技术骨干——责任工程师——副主任工程师——主任工程师；业务通道：业务员——业务主管——高级主管——资深主管

福利待遇

提供有竞争力的薪酬待遇，五险一金，人才公寓，每周五天工作制，享受国家规定节假日等福利；广阔的发展空间和良好的晋升机会；常年为优秀人才设置科技进步奖、管理创新奖、合理化建议奖、先进个人等众多奖项。

培训体系

提供不同专业通道、不同层次全方位的各项培训。

考核方式

月度考核，年度考核，单项考核等多种考核方式。

其他说明

宣讲信息

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双选会信息

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招聘信息

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