任职要求

1、本科及以上学历，专业不限；

2、熟练使用Excel、Word、Powerpoint、思维导图等办公工具，有基础的数据分析能力，通过计算机二级者优先；

3、抗压能力强，工作态度良好，耐心，细致，肯于接受新挑战和创新；

4、具备良好的沟通技巧；

（一）营销管理方向

岗位职责

1、负责对点区域内分公司的合同审批、客户建档、销售岗绩效提成核算、系统指引等工作；

2、负责培训工作，以内训师身份为分公司培训相关课程；

3、负责监控分公司的经营数据，及时纠正异常数据；

4、协助新开分公司的现场支援工作；

（二）数据分析方向

岗位职责

1、订单审核录入：负责集团下项目的销售订单数据审核、整理及录入；

2、数据管理维护：定期进行系统损益数据维护，定期对销售数据进行整理汇报；

3、发票管理跟进：负责销售发票的开票跟进、邮寄、登记及成本发票的催收、系统录入等；

4、内部培训：负责对项目人员进行常规流程操作讲解及日常培训；

5、客户维护管理：与客户及集团内部部门沟通对账需求，进行接待。