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战略管培生

发布企业:上海三问家居科技股份有限公司 发布时间:2025-04-10 浏览次数:151
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
战略管培生 采购|国际贸易|贸易拓展 全职 本科 50 10000-12000
发布时间 2025-04-10 16:03:06
职位有效期 2025-12-30 23:59:59
专业 不限
工作地址 上海市市辖区闵行区
职位要求

 本科及以上

24/25届应届毕业生

定岗定向培养,一对一带教



政治面貌 无要求
实习实践经验 无要求
职位简介 三问家居科技集团25届校招岗位共6大职类12个岗位方向: 一、业务类岗位职责 1、国际市场营销: 根据客户需求完成产品开发、订单确认、供应链选择、质量把控、安排出货、订单跟踪、催收货款。 2、创新面料营销: 准确理解国内外客户的开发需求,包括但不限于品质要求、功能测试、价格区间等,完成面料从开发到大货的全流程工作。 二、运营类岗位职责 1、国内电商运营: 负责传统电商(天猫/京东/拼多多/抖音/小红书)平台店铺运营&管理工作(优化listing链接图文及关键词、卖点展示)根据转化情况进行运营思路的调整和更新,订单处理并跟踪。 2、跨境电商运营: 负责跨境电商(亚马逊/独立站/ Tiktok)平台店铺运营&管理工作(优化listing链接图文及关键词、卖点展示)根据转化情况进行运营思路的调整和更新;订单处理和跟踪。 三、市场类岗位职责 1、超级爆品企划: 分析市场潮流趋势,收集流行信息,根据产品定位,定位目标人群制定商品企划案。 2、全球品牌营销: 根据品牌营销策略,落实品牌和产品的投放推广和营销方案,制定品牌营销策略和创意输出。 四、设计类岗位职责 1、创意时尚设计: 根据客户的需求完成产品设计,从花型、款式系列设计到跟踪制作及所有环节的确认工作。 2、高性能面料研发: 参与集团海外研发公司对恒温面料技术的研究,加速恒温技术国产化进程,形成产业链协同优势。 五、供应链物流类岗位职责 1、国际供应链管理: 根据平台对于物流的各项要求,择优选择合作商,控制成本、制定最优物流渠道,与国内外供应商沟通谈判,管理并考核,保证供应商服务质量。 六、职能类岗位职责 1、全球人力资源管理: 参与人力资源的日常工作,人才招聘、培训与发展、绩效考核、薪酬福利和员工关系等工作;分析各类数据输出报告,完成各个人力资源项目的实施,包括人力资源数字化系统、校招招聘、培训调研、人才盘点等。 2、数字化经营管理: 参与财务的日常工作,会计核算、财务分析、费用报销、资金管理、税务管理、流程梳理、财务信息化等工作,编制报表,完成各个财务项目的实施。 3、IT: 负责金蝶K3 Cloud系统(ERP)、泛微e-cology(OA)业务需求的二次开发与设计,基于金蝶K3 Cloud BOS以及与其他业务系统的接口开发等。
岗位职责

 

三问家居科技集团25届校招岗位共6大职类12个岗位方向:

一、业务类岗位职责

1、国际市场营销:

根据客户需求完成产品开发、订单确认、供应链选择、质量把控、安排出货、订单跟踪、催收货款。

2、创新面料营销:

准确理解国内外客户的开发需求,包括但不限于品质要求、功能测试、价格区间等,完成面料从开发到大货的全流程工作。

二、运营类岗位职责

1、国内电商运营:

负责传统电商(天猫/京东/拼多多/抖音/小红书)平台店铺运营&管理工作(优化listing链接图文及关键词、卖点展示)根据转化情况进行运营思路的调整和更新,订单处理并跟踪。

2、跨境电商运营:

负责跨境电商(亚马逊/独立站/ Tiktok)平台店铺运营&管理工作(优化listing链接图文及关键词、卖点展示)根据转化情况进行运营思路的调整和更新;订单处理和跟踪。

三、市场类岗位职责

1、超级爆品企划:

分析市场潮流趋势,收集流行信息,根据产品定位,定位目标人群制定商品企划案。 

2、全球品牌营销:

根据品牌营销策略,落实品牌和产品的投放推广和营销方案,制定品牌营销策略和创意输出。

四、设计类岗位职责

1、创意时尚设计:

根据客户的需求完成产品设计,从花型、款式系列设计到跟踪制作及所有环节的确认工作。

2、高性能面料研发:

参与集团海外研发公司对恒温面料技术的研究,加速恒温技术国产化进程,形成产业链协同优势。

五、供应链物流类岗位职责

1、国际供应链管理:

根据平台对于物流的各项要求,择优选择合作商,控制成本、制定最优物流渠道,与国内外供应商沟通谈判,管理并考核,保证供应商服务质量。

六、职能类岗位职责

1、全球人力资源管理:

参与人力资源的日常工作,人才招聘、培训与发展、绩效考核、薪酬福利和员工关系等工作;分析各类数据输出报告,完成各个人力资源项目的实施,包括人力资源数字化系统、校招招聘、培训调研、人才盘点等。

2、数字化经营管理:

参与财务的日常工作,会计核算、财务分析、费用报销、资金管理、税务管理、流程梳理、财务信息化等工作,编制报表,完成各个财务项目的实施。

3、IT:

负责金蝶K3 Cloud系统(ERP)、泛微e-cology(OA)业务需求的二次开发与设计,基于金蝶K3 Cloud BOS以及与其他业务系统的接口开发等。


单位信息
单位名称 上海三问家居科技股份有限公司
单位性质 民营企业 单位行业 批发和零售业
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

上海三问家居科技股份有限公司,始创于2003年,是以“ 科技创新×创意设计×供应链管 理 ”为核心竞争力的特色家居软品原创设计领导者,致力于为全球中大型百货零售商和中高端品牌专卖店客户提供特色家居用品、服装配饰及高科技功能面料,并成为客户理想中的集原创设计、品牌营销和全球供应链管理以及全球物流管理为一体的整体解决方案供应商。

目前公司旗下拥有外贸业务、跨境电商、国内品牌电商三大业务版图,核心产品为特色家居用品、服装配饰以及高科技功能面料,拥有自己的新材料研发设计中心、创新产品研发设计中心、自主生产基地及全球合作生产基地,公司在全球 30 多个国家和地区开展业务合作,拥有200 +中大型零售商和中高端品牌商客户,是Ta r g e t 、N o r d s t r o m、M a c y ' s 、Z a r a、UGG等全球知名零售商、品牌商的核心供应商。


企业文化
三省吾身,与时俱进
晋升通道

福利待遇

培训体系

考核方式

其他说明


宣讲信息
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