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薪酬绩效-咨询顾问(重庆)

发布企业:北京鼎帷管理顾问有限公司 发布时间:2025-05-07 浏览次数:49
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
薪酬绩效-咨询顾问(重庆) 公关|咨询|传媒|广告 实习 本科 3 8000-12000
发布时间 2025-05-07 12:48:43
职位有效期 2025-05-14 23:59:59
专业 不限
工作地址 重庆市市辖区渝北区
职位要求
政治面貌 无要求
实习实践经验 无要求
职位简介 公司网址:http://www.dwmcts.com/ 公司微信公众号:鼎帷咨询 联系方式:010-52033823;023-86006866 投递邮箱:dwzp@dwmcts.com 投递方式:发送至投递邮箱 简历命名:姓名+投递岗位+学校+意向城市+电话号码
岗位职责

 

【岗位职责】

1. 协助合伙人完成上市公司、国有企业等高管与中层管理者访谈,调研企业内部现状,诊断企业薪酬激励、绩效管理、员工关系、雇主品牌等人力资源模块的管理痛点,梳理企业优化方向

2. 独立完成对客户所处行业、标杆企业进行调研分析,总结优秀经验,为薪酬绩效整体解决方案提供信息与数据支撑

3. 负责薪酬绩效咨询项目部分模块咨询报告的撰写与修改工作,为客户提供专业的薪酬绩效整体解决方案

4. 支持公司薪酬绩效相关研究报告、专业文章、书籍专著、产品研发、工具开发等工作,推动公司薪酬绩效专业积累与品牌影响力持续提升

【任职资格】

1. 教育背景:大学本科及以上学历(统招)、优秀者(如中共党员、校学生党支部委员、校团委干事、校级学生会部长以上等)可放宽;专业不限,人力资源、企业管理、经济等相关专业优先

2. 过往经历:有管理咨询相关实习经验或薪酬绩效、员工关系等企业管理实习经验优先

3. 综合素质:具备出色的沟通能力、逻辑思维能力、归纳演绎能力、学习研究能力;注重团队合作,勤奋好学,有强烈的上进心、责任心、敬业精神和创新意识


单位信息
单位名称 北京鼎帷管理顾问有限公司
单位性质 民营企业 单位行业 租赁和商务服务业
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

        北京鼎帷管理顾问有限公司是一家十八年历史积累的专业化管理顾问公司,核心团队有超过上千家大中型企业管理咨询服务经验。鼎帷公司从提供传统管理模块化项目咨询服务向基于问题与场景的创新管理服务转变,从单项目运作服务向全周期整合服务商转变,从单模块向管理体系优化升级服务转变,不仅为客户提供产品化、创新化、专业化、落地化的专项服务方案,更对客户管理痛点堵点提供全周期、全场景、整合化、定制化、赋能化的实战管理咨询服务,使客户的管理痛点能够得到更快、更全、更精准的解决,使基于痛点堵点的管理顾问服务效果得到最大发挥。

 

       北京鼎帷管理顾问有限公司专注于新能源汽车与自动驾驶、生物医疗与中医药、智能制造与新材料、半导体集成电路、数字消费与智能生活、产投平台与产业园区、新型能源与储能、文化传媒、产业互联网与大数据、绿色环保等十大行业,战略规划、营销管理、品牌规划、人力资源管理、集团管控、风险内控、企业文化、制度流程、人才培养、人才盘点等十大专业领域。

 

       公司总部设立在北京,在上海、广州、重庆设有三家分公司,在京津冀、江浙沪、川渝双城、粤港澳湾区、东北、华中区域等城市为上千家集团公司、国有企业、上市公司、股份化民营企业、成长期企业、孵化期企业提供了各类咨询服务,树立了上百家各类长期服务客户标杆,获得了客户赞誉,助力了企业快速发展。

企业文化

使命

      通过管理服务助力中国企业实现产业结构调整与管理能力提升,力争在管理顾问服务领域基本替代国际顶级服务产品。

 

核心价值观

       厚德守正,弘毅自胜,笃行善成、和合共赢

        厚德:语出《周易》:“天行健,君子以自强不息”与“地势坤,君子以厚德载物。”意思是指君子的品德应如大地般厚实可以承载万物。厚德是以德为先。“厚德”的君子人格,集孝、悌、忠、义、礼、信、诚等诸多道德于一身。欲立事,先立人。

        守正:恪守正道、守正出奇。恪守正道出自《史记·礼书》:“循法守正者见侮於世,奢溢僭差者谓之显荣。守正出奇是指按着常规发展,正道而行,却又不固守常规,能突破思维、出奇制胜。也代表小胜靠智,大胜靠德。源自《孙子兵法》之“凡战者,以正合,以奇胜”。

       弘毅:语出《论语·泰伯》:“士不可以不弘毅,任重而道远。仁以为己任,不亦重乎?死而后已,不亦远乎?”君子必须抱负远大、意志坚强,因为责任重大、路途遥远。

       自胜:语出老子《道德经》:“胜人者有力,自胜者强。”能够战胜他人的人是有力量的,能够战胜自我的人才是真正的强者。克制自己,超越自我,战胜自我。

       笃行:中国五之法:博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之。源自:《礼记·中庸》-《博学之》。笃行是为学的最后阶段,就是既然学有所得,就要努力践履所学,使所学最终有所落实,做到“知行合一”。

       善成:“善始善终,善作善成”源自《史记·乐毅列传》,意谓做事情既要有好的开头,也有好的结尾;既要善于做事,更要善于把事做成。寓意我们能够干成事业、干好项目。

       和合:和合理念是指中国文化的首要价值,也是中国文化的精髓,是中国文化生命的最完美最完善的体现形式。“和”、“合”二字均见于甲骨文和金文。和合,就词义本身而言,“和”,指和谐、和平、祥和;“合”是结合、合作、融合。“和合”是实现“和谐”的途径,“和谐”是“和合”的理想实现,也是人类古往今来孜孜以求的自然、社会、人际、身心、文明中诸多元素之间的理想关系状态。凸显我们是人和型组织,突出我们需要各方合作。

        共赢:客户与公司的共赢,股东与员工的共赢,合作的共赢,所有人各取所需的共赢。体现企业文化的结果。

 

企业精神

       积跬致远

       出自:荀子《劝学篇》故不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。全句的意思是:没有一步半步的累计,就没有办法到达千里的地方;不积累小河流,就没有办法汇成江海。比喻积累的作用,可以充实、丰富、完善自己。可用来论说学习工作贵在不断积累。跬(kuǐ):半步,古时称人行走, 举足一次为跬, 举足两次为步, 故半步叫“跬”。

晋升通道

福利待遇

培训体系

考核方式

其他说明


宣讲信息
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