职位名称 | 类型 | 性质 | 最低学历要求 | 人数 | 薪资 |
材料研发工程师 | 其他科研类 | 全职 | 博士 | 10 | 16000-24000 |
发布时间 | 2024-09-18 17:43:46 | ||||
职位有效期 | 2024-12-30 23:59:59 | ||||
专业 | 冶金工程;化学冶金和材料技术;化工安全工程与技术;化工过程机械;有色金属冶金;材料与化工;材料工程;纳米材料与药物导入系统;钢铁冶金 | ||||
工作地址 | 陕西省西安市未央区 | ||||
职位要求 |
1.岗位名称:研发工程师; 2.聘任要求: 1)专业要求:材料学、材料加工、材料物理化学、复合材料、粉末冶金、核用材料、氢能源、锂电池等专业; 2)研究方向与需求人数: 研究方向 需求人数 备注 镁合金、钛合金等金属材料 10人 金属结构与力学性能 5人 金属基复合材料 5人 高熵吸波材料、液相化学合成、冶金制品 粉末冶金 10人 3D打印材料 5人 表面工程 5人 冷/热喷涂涂层、激光熔覆、气相沉积、微弧/阳极氧化 氢能源材料、锂电池材料、高纯材料等 10人 高纯材料:湿法冶金、真空冶金、半导体材料与器件、靶材开发、凝固与人工晶体学; 固体氧化物电池 腐蚀与防护 10人 核用结构及功能材料 5人 金属及高分子基屏蔽材料、高分子功能化改性、辐照理论及实验、材料计算模拟 高分子材料 3-5人 功能涂料 陶瓷材料 3-5人 磁性材料 3人 稀土材料 3人 稀土抛光粉的制备、高温固相反应 中间合金研发 3人 冶金工程、材料加工、熔盐电解、铝镍中间合金制备 半导体材料与器件 2人 材料成分设计、计算 3人 材料计算、成分设计及大数据库建立 3)学历要求:博士研究生(或优秀硕士研究生符合岗位要求者); 4)其他要求:第一作者发表SCI论文总影响因子IF不低于6。 |
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政治面貌 | 无要求 | ||||
实习实践经验 | 无要求 | ||||
职位简介 | 福利待遇: 1)年收入:博士:28-31万/年;硕士:16—19万/年; 2)结合业绩发放年终奖、科研奖、专利奖、项目奖等; 3)为员工缴纳七险二金; 4)享有节日福利、住房补助、交通补助、用餐补助、采暖补贴、高温补贴、企业专项医疗补助、年休假、职工年度体检等福利; 5)博士安家费: 税后35万; 6)相关股权激励。 职业发展: 1)为研发技术人员提供不低于40万的科研启动经费; 2)提供完善的职业发展体系(从助理研究员至首席研究员的发展通道)。 应聘者请将个人简历(命名方式:硕/博士-毕业院校-专业-姓名),发送至邮箱:hr@rmmi.cn,联系人:李女士,联系电话:029-86231074。 | ||||
岗位职责 | 材料开发研究 |
单位名称 | 西安稀有金属材料研究院有限公司 |
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单位性质 | 国有企业 | 单位行业 | 科学研究和技术服务业 | ||||||||||||||||
标签 | 大型国企 | ||||||||||||||||||
隶属单位 | 下属单位 | 单位官微 | |||||||||||||||||
单位图片 | |||||||||||||||||||
视频介绍 | |||||||||||||||||||
单位介绍 |
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宣讲名称 | 类型 | 举办地点 | 举办日期 | 查看详情 | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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名称 | 类型 | 地址 | 时间 | 查看详情 |
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