一、应聘要求及类别

第一学历为上述目标大学临床医学学士学位，持有医师资格证、医师执业证、住院医师规范化合格证书的硕士博士。

  （一）学科带头人

（1）硕、博研究生学历，副高及以上职称；

（2）有5年以上三甲医院工作经验；

（3）有学科建设经验，担任过科室负责人者优先；

（4）主持过省部级以上科研课题，或获得过省部级科技进步奖三等奖以上奖项或近三年在SCI期刊发表论文1篇以上(第一作者)，专业技术领域达到省级领先水平；

（二）业务技术骨干及重点培养对象

（1）硕、博研究生及以上学历，中级及以上职称；

（2）有3年以上三甲医院工作经验；

（3）有独立开科或带组经验者优先考虑；

（4）具有本专业优秀的技术水平及科研成果；

（三）实用型人才

（1）中级及以上职称，全日制本科学历，在三级以上医院工作3年；

（2）应往届硕、博研究生，持初级职称及规培合格证书；

一、招聘岗位   （优秀的医院管理者有成功案例不限年龄和第一学历）

    烧伤外科、皮肤医美学科、神经内科、神经外科、肿瘤科、骨科、普外科、胸外科、妇产科、职业院长

二、目标院校

清华大学、北京大学、复旦大学、浙江大学、上海交通大学、中国科学技术大学、中山大学、南京大学、华中科技大学、武汉大学、西安交通大学、哈尔滨工业大学、中南大学，其他医学院校若专业突出，待遇可参考上述院校

三、薪酬及福利待遇

1、与香港康健国际医疗集团有限公司签署正式劳动合同，提前保障“高才通”政策续签资格，集团将代为处理“高才通”政策的申请流程，为员工提供便利和保障；

2、员工在职期间，每月将获得不低于人民币2万元的保底收入；具体待遇根据资历和能力一人一议。

    3、对于入职当年的员工，将提供一次性安家费补贴，金额在10-30万之间，帮助员工解决初期生活费用，减轻经济压力；

4、工作期间，提供优厚生活津贴补助，补助期限为2年；

5、公司将根据员工的职称，每月提供相应的住房补贴；

    6、公司将按照香港特别行政区的政策规定，为员工缴纳强积金，保障员工的社保收入；

    7、每年公司将提供前往香港旅游及学习进修的福利一次；

    8、符合招聘条件的应聘者若放弃办理“高才通”政策流程，福利待遇将按照上述政策对标执行；

四、报名方式及材料

（一）报名方式

简历投递邮箱：nsyyhrm@163.com

（二）提交材料

1、带照片详细个人简历；

2、身份证原件及复印件；

3、各阶段毕业证、学位证复印件，或有效期内各阶段《教育部学历证书电子注册备案表》、《教育部学籍在线验证报告》（中国高等教育学生信息网下载打印）；

4、医师资格证、执业医师证、专业职称证复印件；

5、住院医师规范化培训合格证书复印件或培训基地开具的培训证明复印件；

五、联系方式

咨询电话：0377-63876927  15993187997（微信同号）

联系人：葛老师

地址：南阳市卧龙区中州西路988号南阳南石医院总院北区行政办公楼四楼401人力资源部（香港高才通人事代办处）