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耳鼻喉科医生

发布企业:开远市人民医院 发布时间:2024-10-17 浏览次数:259
职位信息
职位名称 类型 性质 最低学历要求 人数 薪资
耳鼻喉科医生 医生 全职 硕士 1 6000-20000
发布时间 2024-10-17 11:26:56
职位有效期 2024-12-30 23:59:59
专业 耳鼻咽喉科学
工作地址 云南省红河哈尼族彝族自治州开远市
职位要求

 

1.具有医师资格证书;

2.医师执业证书执业范围须为眼耳鼻咽喉科专业或未注册;

3.具有住院医师规范化培训合格证书。

4.35周岁以下,博士研究生学历的年龄放宽到40周岁以下。

政治面貌 无要求
实习实践经验 有要求
职位简介
岗位职责

 

1.弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神,恪守《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》,不断提高职业道德素养,注重自身医德医风建设,坚持廉洁行医、文明行医,自觉做到公平公正使用医疗资源,实行保护性医疗,不泄漏病人的秘密和隐私,坚决抵制不正之风。

2.在科主任和主任/副主任医师的指导进行工作。

3.认真执行各项规章制度和技术常规,严防差错事故发生。

4.及时掌握患者的病情,负责观察患者病情和体征变化,充分了解患者的医疗、护理记录和实验室检查结果。

5.负责诊断检查工作,按时完成诊断报告,遇有疑难问题,及时向上级医师汇报患者病史、体征变化、治疗情况及影像检查结果。

6.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。及时了解危重患者的病情,发现病情变化,及时向上级医师汇报或做出相应处理。

7.加强与临床科室密切联系,不断提高诊断符合率。

8.学习国内外中西医新技术、新疗法;开展科研工作,做好资料积累,及时总结经验。

9.积极参加中西医医学继续教育,掌握本岗位所要求的专科技术,努力学习中西医新技术,参与科研,阅读与疾病诊治有关的中西医医学论文,积极撰写发表学术论文。

10.参加医院和科室的质量改进工作。


单位信息
单位名称 开远市人民医院
单位性质 医疗卫生单位 单位行业 卫生和社会工作
标签
隶属单位 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

       开远市人民医院始建于1942年,是云南中医药大学非直属附属医院、昆明医科大学教学医院,是国家卫健委重点扶持的全国500家县级医院能力建设之一,是国家县级公立医院推荐标准达标医院,是省级首批提质达标医院;是国家级中医药工作示范医院,是全国医养结合示范机构。现已建设成开远市人民医院(本部)、儿童医院、妇产医院、老年病医院、康复医院及开远凤凰谷生命养护中心。

       医院占地面积980亩,业务用房面积24.3万平方米,净资产13.56亿元。是一所集医疗、急救、教学、科研、预防保健、养生养老为一体的三级乙等综合公立医院。医院编制床位900张,开放床位1270张,全院拥有职工1517人,其中高级职称183人,中级职称482人,博士1名,硕士35名。开设一级诊疗科目25个、二级诊疗科目82个。是国家“千县工程”、云南“百县工程”建设项目,临床服务五大中心首批全部通过验收;构建急诊急救“五大中心”体系。拥有云南省临床医学中心分中心1个、“十三五”省级临床重点专科13个:妇产科、儿科、骨科、心血管内科、内分泌科、泌尿外科、普外科、神经外科、麻醉科、重症医学科、老年病科、神经内科、呼吸与危重症医学科;“十四五”省级临床重点专科3个:儿科、神经外科、老年病科;“十四五”州级临床重点专科3个:皮肤科、口腔科、新生儿科;红河州医疗质量控制中心5个,是红河州医学会9个专业委员会挂牌单位;建有医联体2个,紧密型医共体8个,临床服务“五大中心”辐射8个卫生院,专科联盟11个、省级专家工作站25个,其中省人社厅批准的专家科研工作站2个。

      参编国家专家共识、指南4篇,获州级科技进步二、三等奖40项,市级科技进步奖34项,实用新型专利8项,外观设计专利4项,省级科研面上项目立项2项,省级以上专业刊物公开发表论文1100篇。每年承担10所院校实习带教工作。

      医院拥有国际先进的德国蔡司飞秒激光角膜屈光机+准分子激光系统1套,GE 128排矢量CT、西门子128层螺旋CT、大型高档多功能、一体化流动职业病体检、健康体检车、远程会诊中心等各类高端医疗设备2059余台(套),为患者的诊治提供了良好的资源保障。

     十四五期间,医院将以“三转变、三提高”,全面推动医院高质量发展,实现全生命周期的医疗服务、健康管理、生命养护体系发展新模式,致力为老百姓提供多层次、多元化的医疗服务。


企业文化

以管理、技术、服务纵深推动医院全面发展

以“更严、更实、更细、更勤”的管理精神

大力推动医院 转型升级

全面贯彻落实公立医院公益性,做百姓放心、满意的医院

晋升通道
初级职称、中级职称、高级职称
福利待遇

五险一金、绩效奖金、年终奖励、进修培训、带薪年休、健康体检

培训体系

省内进修初级专业人才、省外进修中级专业人才、国外深造高级专业人才

考核方式
科室考核、主管部门考核、医院考核
其他说明


宣讲信息
宣讲名称 类型 举办地点 举办日期 查看详情
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双选会信息
名称 类型 地址 时间 查看详情
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招聘信息
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