招聘简章：

 

陆军军医大学陆军特色医学中心

（重庆大坪医院）“七位一体”引才

 

陆军特色医学中心简介

中国人民解放军陆军军医大学陆军特色医学中心位于重庆市渝中区，俯瞰长江嘉陵，坐落佛图古关，屹立渝中半岛制高点，占地308亩，总建筑面积36万平方米。中心前身为陆军军医大学第三附属医院野战外科研究所。医院始建于1951年，前身是西南军区第一门诊部，对外称大坪医院；野战外科研究所始建于1952年，前身是军事医学科学院实验外科系。中心为国家首批三级甲等医院，全国百强医院，中央首长来渝指定保健医院，重庆市首批涉外定点医院。经过几代人的拼搏奋斗，已发展成为军事医学特色鲜明、在国内外有一定影响力、集研医教战为一体的大型军队医院。2018年9月29日，调整组建陆军特色医学中心。

功以才成，业由才广。调整组建以来，中心党委坚持以习近平强军思想引领人才建设方向，全面推进新时代人才强军战略，牢固立起立德树人、为战育人鲜明导向，细化明确机关职责分工，调整优化人才队伍结构，大力培育学科骨干人才，持续推举优秀青年才俊，创新完善评价激励机制，研究制定《中心优秀人才库管理实施办法》等20余项人才制度规定，充分盘活四支人才队伍，着力营造良好成才环境，不断激发干事创业动力，培养造就一支高素质专业化新型军事医学人才队伍。中心拥有一支以2名院士领衔，6名国家杰青、4名长江学者、4名国家“973”首席科学家、3名“新世纪百千万人才工程”国家级人选和7名国家优青担纲，优秀后备人才辈出的杰出科技人才队伍。

为推进健康中国建设，吸纳优秀人才为中心高质量发展提供有力支撑，陆军特色医学中心现面向社会“七位一体”引才：

一、军官直招

（一）招录岗位

从事科研、医疗相关工作的专业技术军官岗位，包括助理研究员和主治医师。

（二）招录对象

主要从“双一流”建设高校中的一流大学建设高校和双一流建设学科中的理学、工学、医学应届毕业生中直接选拔招录。

（三）招录条件

具有中华人民共和国国籍，优良的政治素质和道德品行，志愿献身国防、热爱军事职业等担任军官的基本条件，符合政治考核的标准要求，同时还应满足以下条件：

1.具有履行职责必须的专业能力，全日制博士研究生学历，且在规定学制内取得相应学位。成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生，普通高等学校学校招收的定向就业毕业生、被做留级处理或者中途休学超过半年（不含应征入伍）的毕业生，不列入直接选拔招录的范围；

2.年龄不超过34周岁（截至毕业当年6月30日），其中少数民族和曾经服过现役的毕业生年龄可放宽一岁；

3.具有正常履行职责的身体条件和身心素质，参加军队组织的体格检查和心理测试且结论为合格。

（四）福利待遇

1.工资待遇、住房待遇、免费医疗待遇、保险待遇、休假探亲待遇等生活待遇，具体按照国家和军队有关政策规定执行；

2.军官及其家属按照国家和军规有关规定享受优待和抚恤。

（五）报名方式

1.报名途径：将通过军队人才网向社会公开发布全军军官直招招聘信息。报考人员应按照军队规定的招考程序，按时参加网上报名，具体要求以军队人才网发布信息为准。

2.联系方式：赵老师  023-68757234。

二、人才引进

（一）引进类别和条件

1.科技领军人才：年龄55岁以下，能够引领本领域创新发展，学术造诣深厚，业绩成果达到国际先进水平，并达到下列条件之一：

（1）中国科学院院士、中国工程院院士，或者当选发达国家院士的专家；

（2）国家级人才工程领军层次人选；

（3）全国创新争先奖或者相当奖励的获得者；

（4）国家自然科学基金创新研究群体或者相当水平团队的带头人；

（5）国家科学技术进步奖二等奖以上或者相当奖励项目的技术负责人；

（6）发表引领本领域前沿方向、具有国际影响力学术论文的第一作者或者通讯作者（按照“以第一或通讯作者发表SCI论著不少于5篇，且发表影响因子20分以上的论著1篇，或发表影响因子10分以上的论著、中科院国际期刊分区一区论著合计不少于3篇”把握）；

（7）国家实验室，国际大科学计划(工程)、国家科技重大专项等国家级工程项目的首席专家或者技术负责人；

（8）担任国际学术组织理事以上职务或者全国一级学会负责人。

2.学科拔尖人才：年龄50岁以下，能够引领学科发展，学术技术水平高,业绩成果达到国内领先水平，并达到下列条件之一：

（1）国家级人才工程拔尖层次人选；

（2）省(部)级人才工程领军层次人选；

（3）中国青年科技奖或者相当奖励的获得者；

（4）国家杰出青年科学基金、国防科技卓越青年科学基金等基金项目的获得者；

（5）省(部)级科学技术奖一等奖以上或者相当奖励项目的技术负责人；

（6）在本领域国际顶级学术期刊发表具有重要影响力学术论文的第一作者或者通讯作者；

（7）国家实验室，国际大科学计划(工程)、国家科技重大专项等国家级工程项目的核心骨干；

（8）担任国际学术组织委员以上职务或者全国一级学会副理事长以上职务。

3.青年科技英才：年龄40岁以下，在本专业领域崭露头角，具有创新潜力，并达到下列条件之一：

（1）国家级人才工程青年层次人选；

（2）国家优秀青年科学基金或者相当层次基金的获得者；

（3）省(部)级科学技术奖一等奖以上或者相当奖励项目的主要完成人；

（4）国家科技重大专项等国家级工程项目，或者国家和省部级重点实验室、工程技术(研究)中心等创新团队的主要成员；

（5）省(部)级人才工程拔尖层次人选；

（6）入选国家博士后创新人才支持计划、博士后国(境)外交流项目等国内优秀博士后人才；

（7）在本领域国际知名学术期刊发表具有较大影响力学术论文的第一作者或者通讯作者（按照“近五年以第一或通讯作者发表SCI论著不少于3篇，且发表影响因子10分以上论著或中科院国际期刊分区一区论著不少于1篇”把握）。

（二）福利待遇

1.合同专职引进对象按照：

（1）科技领军人才：年薪80-100万，科研启动经费最高500万；

（2）学科拔尖人才：年薪65-80万，科研启动经费最高300万；

（3）青年科技英才：年薪45-60万，科研启动经费最高200万。

2.合同兼职引进对象按照：科技领军人才税前每月最高8万元、学科拔尖人才税前每月最高6万元、青年科技英才税前每月最高4万元，按照实际工作时间进行支付，实际工作时间不足一个月的，按照月标准的1/30乘以实际天数计算。

（三）报名方式

1.报名时间：广纳贤才，随时报名，随时受理；

2.联系方式：李老师  023-68757215。

三、文职招考

（一）招考岗位和对象

招考岗位包括科研、医疗、医技、药剂、护理等专业技术岗位和参谋、干事、助理员等管理岗位。招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才，以“双一流”建设高校毕业生为重点。对于招考岗位中学历学位要求为全日制博士研究生或“双一流”建设高校理学、工学、医学的全日制硕士研究生，可以免笔试直接参加面试。符合青年科技英才标准条件的可直接引进为文职人员。

（二）招考条件

报考人员应当符合《中国人民解放军文职人员条例》规定的基本条件，同时具备下列资格条件：

1.政治条件：报考人员应当符合军队招录聘用文职人员政治考核的标准条件。

2.学历条件：管理岗位应为全日制本科以上学历学位，专业技术岗位除护理外，均应为全日制硕士以上学历学位，医疗和科研等主系列中级岗位应为全日制博士学历学位。

3.资格条件：具有招考岗位所要求的职称和职业资格。除法律法规明确规定的外，报考初级专业技术岗位，以及博士研究生报考中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

4.身体条件：应当符合军队招录聘用文职人员体格检查的标准条件。

5.年龄条件：报考九级文员以下管理岗位或者初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考八级文员、七级文员管理岗位或中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。

6.直接引进文职人员条件

（1）直接引进的高层次人才。全日制博士研究生，国内双一流高校或国外知名高校毕业生和有博士后经历的优先，并符合人才引进中科技领军人才、学科拔尖人才或青年科技人才相关条件。

（2）直接引进的特殊专业人才。①人工智能、大数据以及祖传师授的中医学人才；②不宜通过公开招考补充的人才。

（三）福利待遇

1.工资待遇：军队建立统一的文职人员工资制度，工资构成包括基本工资、津贴、补贴等。初级专业技术岗位12000元以上、中级专业技术岗位14000元以上、高级专业技术岗位18000元以上。对于直接引进的高层次人才，还可享受安家补助费最高60万元（税前），科研启动费最高200万元。

2.住房保障：文职人员住房实行社会化、货币化保障政策。符合规定条件的文职人员可租住用人单位的宿舍或公寓住房。

3.社会保险：用人单位及其文职人员参加军队用人单位所在地职工基本医疗保险，按照所在地医保政策就医，军队给予医疗补助；参加军队用人单位所在地机关事业单位养老保险，并为文职人员建立职业年金。

4.福利抚恤：文职人员按照军队有关规定享受探亲休假、交通补助、看望慰问、困难救济和子女入托等福利待遇。文职人员的抚恤优待，按照国家和军队有关规定执行。文职人员因在作战和有作战背景的军事行动中承担支援保障任务，参加非战争军事行动以及军级以上单位批准且列入军事训练计划的军事训练造成伤亡的，其抚恤优待参照有关军人抚恤优待的规定执行。

（四）报名方式

1.报名途径：将通过军队人才网向社会公开发布全军文职人员招聘信息。报考人员应按照军队规定的招考程序，按时参加网上报名，具体要求以军队人才网发布信息为准。

2.联系方式：曾老师  023-68757225。

四、职员招聘

（一）招聘岗位

招聘岗位涵盖医疗、专职科研、护理、医技、药剂、工程、管理等，共计290余人，具体岗位分布详见附表。

（二）招聘条件

1.政治要求：符合征集公民服现役的政治条件。

2.学历要求：医疗、科研岗位要求博士研究生；医技、药剂、工程、编辑、管理岗位要求硕士研究生及以上；护理岗位要求全日制本科及以上，优先录用硕士研究生。

3.资质要求：具有应聘岗位所要求的执业资格和资质要求，其中应聘医疗岗位人员应取得医师资格证书和住院医师规范化培训合格证书，医技、护理等其他岗位有资格要求的应当取得相应专业资格证书（应届生除外）。

4.年龄要求：应聘初级资格者年龄不超过30周岁，中级资格者年龄不超过35周岁，高级资格者年龄不超过45周岁。

5.健康要求：男性身高165cm以上，女性身高157cm以上（护理岗位身高158cm以上），五官端正，气质形象好，身体健康，符合中心职员体检标准。

（三）福利待遇

1.工资标准：综合年收入15万元-36万元，依法缴纳社会保险和住房公积金。

2.额外补贴：在享受同级别人员薪酬待遇基础上，给予优秀博、硕士毕业生额外生活补助，其中普通高等院校优秀博士毕业生5000元/月，“双一流”建设学科和军医大学毕业地方优秀硕士应届毕业生2000元/月（发放2年）。

3.培养机制：按照中心人才培养机制开展个性化培养，畅通职业发展路径，优秀职员可优先报考本单位军队文职人员、优先纳入大学和中心优秀人才库，并在送学培训、课题申报、出国深造、职称晋升、人才项目举荐和科室领导选拔等方面享受政策扶持。

4.送学政策：鼓励在职攻读与岗位专业一致或相近的学位，在送学期间工资福利、各类津补贴、社会保险和住房公积金等待遇保持不变。

5.医疗保障：享受在中心优先就医和每年定期健康查体等福利。

6.其他福利保障：职员子女可优先以优惠价格就读中心幼儿园（重庆市一级幼儿园），享受国家规定的结婚、孕期、产假、哺乳期、年休假、探亲休假和护理假等，免费使用中心图书馆、健身房、游泳池、篮球场、足球场、羽毛球场和乒乓球场等功能场馆。

（四）报名方式

1.报名时间：2023年9月1日至2023年12月31日。

2.报名途径：此次招聘统一采取网络报名方式进行，符合招聘条件的应聘人员请二维码扫码填写《陆军特色医学中心2023年应聘登记表》报名。应聘人员须按照要求如实填报本人情况，内容如有虚假、隐瞒，将取消其应聘资格。

3.联系方式：周老师  023-68757284。

五、医护规培

报名详情请见后续通知。

六、研究生招生

报名详情请见后续通知。

七、博士后研究

报名详情请见后续通知。

陆军军医大学陆军特色医学中心特色优势

 

医疗救治水平国内一流

中心年门急诊量240多万人次，年收治病人11万人次，手术4.5万台。拥有研医教战各类仪器设备3万余台件，价值20余亿元。其中，大型设备包括射波刀、PET/MRI、PET/CT、双源CT、3.0T高端MRI、第四代达芬奇手术机器人、头颅伽玛刀、7.0T小动物磁共振等，设备配置居国际一流水平。中心设有43个临床医技科室，其中，国家重点（培育）学科10个，国家临床重点专科军队建设项目5个，全军医学研究所和专科中心9个。重点打造了由创伤外科、急诊科、骨科、康复理疗科等组成的战创伤全链条救治与康复一体化平台。发挥心脑血管相关优势学科作用，分别组建胸痛中心和脑卒中中心。眼科、耳鼻喉科、颌面头颈外科、口腔科开展联合诊治，形成“面容工程”学科特色。在组织修复、微创外科、器官移植、基因诊疗和精准医学等方面形成了明显的诊疗特色和优势。战创伤、心脑血管疾病以及眼科疾病诊疗水平在国内领先。胸外科机器人手术数量在全国名列前茅。

军事医学研究特色鲜明

中心始终坚持“三个面向”，聚力解决重大科学问题，创新人才不断涌现，军事医学成果竞相绽放，确立了中心在军事医学研究领域的领先地位。拥有一支以院士领衔，国家杰青、长江学者、国家973和重点研发计划首席科学家担纲，优秀后备人才辈出的杰出科技人才队伍，获批国家创新研究群体、科技部重点领域创新团队、教育部创新研究团队、陆军重点扶持创新团队。拥有国家、军队、重庆市重点实验室11个。积极开展基础科学和临床转化医学研究，在国际高水平期刊发表系列高影响因子论文，主持制定系列国家行业标准和规范指南，先后获得以国家科技进步一等奖、国家自然科学二等奖等为代表的重大科技成果500余项。

 

卫生人才培养成效显著

中心是全军战创伤救治训练基地、国家卫计委临床专科培训基地、国家级住院医师规培基地、国家执业医师资格实践技能考试基地，拥有国内一流的临床技能培训中心。围绕提升岗位胜任力，大力倡导创新教育理念，优化整合课程体系，推行器官系统教学，引入研讨式、小班课、PBL等教学方法，为军地培养输送大批高素质专业技术人才。以临床医学五年制专业认证评估为契机，突出军政综合素养和临床技能培养，年均培养本科生350人。推行院校-部队两段式研究生培养模式，强化创新能力培养，年均培养研究生100余人，6名博士获全国“百篇优博论文”，3名获全国优博提名，23名获全军和重庆市优博论文。中心六位一体住培模式和经验在全国推广，住培结业考核通过率位居重庆前列。主动参与地方卫生扶贫工作，为重庆市贫困山区、三峡库区等地方基层卫生机构培养大量医护骨干。教学研究喜结硕果。主编国家规划教材5部、原总后优质教材2部及系列配套任职培训教材6部，主编我国我军首部权威教科书《野战外科学》，《外科学及野战外科学》获评国家精品课程，4门课程获全国多媒体教育软件大奖赛一等奖。获得国家教学成果一等奖等各类教学成果9项，4名教员被评为全国全军优秀教师，37人次获军队院校育才金（银）奖，2名教员斩获全国青年教师教学基本功大赛一等奖。医学模拟中心通过AHA、NDLS资质认证，成为国家执业医师资格临床实践考试基地。

远飞者，当换其新羽。沐浴在改革强军的春风里，中心党委构画出“一纲四目”宏伟蓝图，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，固牢习近平强军思想根本指导地位，坚决贯彻军委、陆军和大学党委的决策部署，着眼履行新时代使命任务，聚力备战打仗，加快转型发展，奋力建设军队领先、国际一流陆军特色医学中心，倾力打造陆军战略卫勤力量龙头、全军特色医学中心标杆、特色特点鲜明教学医院和军事医学成果转化基地。

迈入新时代，全体中心人将不忘初心，牢记使命；围绕中心，服务转型；聚焦主责，担当作为。在强军征程中砥砺奋进，踏歌向前！

单位名称	中国人民解放军陆军特色医学中心
单位性质	部队	单位行业	军队
标签	三甲医院
隶属单位	陆军	下属单位		单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍	单位简介 中国人民解放军陆军军医大学陆军特色医学中心位于重庆市渝中区，俯瞰长江嘉陵，坐落佛图古关，屹立渝中半岛制高点，占地308亩，总建筑面积36万平方米。中心前身为陆军军医大学第三附属医院野战外科研究所。医院始建于1951年，前身是西南军区第一门诊部，对外称大坪医院；野战外科研究所始建于1952年，前身是军事医学科学院实验外科系。中心为国家首批三级甲等医院，全国百强医院，中央首长来渝指定保健医院，重庆市首批涉外定点医院。经过几代人的拼搏奋斗，已发展成为军事医学特色鲜明、在国内外有一定影响力、集研医教战为一体的大型军队医院。2018年9月29日，调整组建陆军特色医学中心，对外仍沿用“大坪医院”和“陆军军医大学第三临床医学院”。 企业文化 晋升通道 福利待遇 1.工资标准：年薪12万元-36万元，依法缴纳社会保险和住房公积金。试用期工资，博士研究生7000元/月，硕士研究生6000元/月，本科生5000元/月； 2.额外补贴：在享受同级别人员薪酬待遇基础上，给予新聘一流大学建设高校、“双一流”建设学科和军医大学毕业地方优秀博、硕士应届毕业生额外生活补贴； 3.培养机制：按照中心人才培养机制开展个性化培养，畅通职业发展路径，优秀职员可优先报考本单位军队文职人员、优先纳入大学和中心优秀人才库，并在送学培训、课题申报、出国深造、职称晋升、人才项目举荐和科室领导选拔等方面享受政策扶持； 4.送学政策：鼓励在职攻读与岗位专业一致或相近的学位，在送学期间工资福利、各类津补贴、社会保险和住房公积金等待遇保持不变； 5.医疗保障：享受在中心优先就医和每年定期健康查体等福利； 6.其他福利保障：职员子女可优先以优惠价格就读中心幼儿园（重庆市一级幼儿园），享受国家规定的结婚、孕期、产假、哺乳期、年休假、探亲休假和护理假等，免费使用中心图书馆、健身房、游泳池、篮球场、足球场、羽毛球场和乒乓球场等功能场馆。 培训体系 考核方式 其他说明

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