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中铁二局房地产集团川大招聘宣讲会

发布企业:中铁二局房地产集团有限公司 发布时间:2022-09-30 浏览次数:658
宣讲会信息
招聘类型:线下宣讲
宣讲时间:2022-10-09【15:20:00-17:20:00】
宣讲地址:望江校区就业指导中心221室
招聘简章:

 

中铁二局房地产集团有限公司

招聘简章

 

一、企业简介

中国中铁二局房地产集团有限公司是中国中铁二局集团有限公司的全资控股子公司,全面负责中铁二局房地产开发和土地整理业务,由1988年7月中铁二局成立的房屋综合开发公司逐步衍生而来。目前公司开发业务已布局四川、福建、广东、海南、贵州、天津等全国10余个省(市、自治区)。

公司的控股股东中国中铁二局集团有限公司是世界企业500强、世界品牌500强中国中铁股份有限公司的成员企业。是集工程施工、基础设施建设管理、房地产开发、国际业务、勘察设计咨询、商贸物流、商业物业等业务于一体的大型现代产业集团。先后荣获国家及省部级科技进步奖84项、国家及省部级工法366项,荣获鲁班奖32项、国家优质工程奖41项、詹天佑土木工程奖21项、中国建筑工程装饰奖18项,省部级优质工程奖441项,授权国家专利437件。荣膺“全国抗震救灾英雄集体”“全国五一劳动奖状”“全国优秀施工企业”“中国工程建设诚信典型企业”等称号。

公司网址:http://www.crerg.com/Index.asp

二、招聘岗位

1.工程管培生,5人。

2.财务管培生,3人。

3.法务管培生,1人。

三、招聘条件

1.2023建筑工程、土木工程(建筑类)、结构工程、给排水、建筑环境与设备工程、财务管理、会计学、法学等专业应届毕业生;

2.本科及以上学历;

3.品学兼优。

四、薪酬待遇

1.入职第一年工资标准约12K/月;

2.建立完善五险两金社会保障体系;

3.提供节日、生日福利,享受出差津贴、公务交通津贴和通讯津贴;

4.外地项目提供免费食宿(公司本部食堂免费提供三餐、不提供住宿);

5.具有完善新入职员工培养体系,提供充足学习培训机会。

五、简历投递

方式一:现场投递简历。

方式二:通过邮箱投递,邮箱地址:13908070955@163.com

联系人:姜老师,联系电话18108080955。






单位信息
单位名称 中铁二局房地产集团有限公司
单位性质 国有企业 单位行业 建筑业
标签 骨干企业 ; 高新技术企业 ; 行业50强 ; 上市企业 ; 中国500强 ; 大型国企 ; 世界500强 ; 央企
隶属单位 中国铁路工程集团 下属单位 单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍
单位简介

中铁二局(前身西南铁路工程局)成立于1950年6月12日,是邓小平、贺龙等老一辈革命家亲手缔造并授予“开路先锋”大旗的新中国第一批铁路施工企业,是第一家建立现代企业制度和股票上市的铁路施工企业,也是世界500强企业--中国中铁旗下的核心成员企业。

70多年来,中铁二局始终秉承“干一项工程,树一座丰碑”的理念,转战南北,东进西移,从修建新中国第一条铁路成渝铁路开始,先后参加宝成、成昆、南昆、京九、青藏、京广、京津、京沪、哈大、京福、兰渝、贵广、西成、杭黄、川藏等350多条重点铁路建设,累计里程近17000公里,占全国铁路总里程的1/8,为中国铁路建设作出了重要贡献。同时,公司参建400余条高速公路、40余项水利水电、20余项机场港口、数千项市政、房建以及国内51个城市的轨道交通工程,盾构、TBM和顶管隧道掘进总里程突破500公里,公司工程项目足迹遍布中国大陆及海外50多个国家和地区。

经过几代二局人的奋勇开拓,公司已从单一的铁路施工劲旅,发展成为拥有各类人才近2万人,全资及控股子公司27家,总资产超1100亿元,年综合生产能力达1000亿元以上,集工程施工、基础设施建设管理、房地产开发、国际业务、勘察设计咨询、商贸物流、商业物业等业务于一体的大型现代产业集团。拥有国家28项专业、149个资质,拥有铁路、建筑、公路施工总承包特级资质和铁路、公路、建筑、市政公用、水利水电、港口与航道等8类总承包资质。现有国务院政府特殊津贴9人,茅以升铁道工程师1人,詹天佑青年奖1人,省部级专家22人,中国中铁专家5人。

公司先后荣获国家及省部级科技进步奖97项、国家及省部级工法483项。荣获国家级优质工程奖179项,其中鲁班奖36项、国家优质工程奖59项、詹天佑奖29项、中国建筑工程装饰奖34项;荣获省部级优质工程奖562项。授权国家专利1014件,主编和参编国家、行业、地方、团体标准101项,创建国家级和省部级企业技术中心、博士后创新实践基地等13个科技研发平台。先后荣膺“全国抗震救灾英雄集体”“全国五一劳动奖状”“全国优秀施工企业”“中国工程建设诚信典型企业”“ 国家级知识产权优势企业”等称号;获评四川省企业“100强”、成都市建筑企业“10强”。
企业文化

晋升通道

福利待遇

培训体系

考核方式

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