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枝江市2025年“招才兴业”事业单位人才 引进招聘线下宣讲

发布企业:湖北省中共枝江市委组织部 发布时间:2024-12-02 浏览次数:519
宣讲会信息
招聘类型:线下宣讲
宣讲时间:2024-12-04【15:20:00-17:20:00】
宣讲地址:望江校区就业指导中心303室
招聘简章:

 

枝江市2025年“招才兴业”事业单位人才

引进招聘通知·四川大学站

 

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等有关文件精神,我市部分事业单位拟赴四川大学开展急需紧缺人才引进招聘。现将有关事项通知如下:

  一、招聘计划及条件

  (一)招聘计划

  本次引才计划涉及5个部门5家事业单位13个岗位19人。具体岗位详见《枝江市2025年“招才兴业”事业单位人才引进招聘岗位表·四川大学站》(以下简称《岗位表》)

  (二)基本条件

  1.具有中华人民共和国国籍;

  2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵纪守法;

  3.具有良好的政治素质和道德品行;

  4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;

  5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

  6.具备岗位所需的其他条件。

  (三)具体条件

  详见《岗位表》。其中《岗位表》中相关岗位的年龄条件均以2025年按周年计算,从1月1日起算。如某岗位年龄要求30周岁及以下,则应聘人员应为1994年1月1日及以后出生;要求35周岁及以下,则应为1989年1月1日及以后出生,以此类推。

  (四)有以下情形之一的不能应聘

  1.现役军人;

  2.全日制高校在读的非应届毕业生;

  3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

  4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

  5.在编在岗公务员(参照公务员法管理人员)及宜昌市(含县市区)事业单位工作人员;

  6.按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;

  7.法律法规规定的其他情形。

  二、报名

  (一)报名方式:本次招聘采取网络报名的方式进行。2024年12月2日上午8:00至2024年12月7日上午11:00,考生通过宜昌人事考试服务平台进行网上报名,报名时间截止(2024年12月7日上午11:00)时报名平台关闭。(报名平台网址:https://ycrsks.sc.yichang.gov.cn)。

  (二)此次四川大学站招聘会现场设置报名咨询展台,考生在报名截止时间前,可于招聘现场在工作人员指导下进行线上报名。招聘单位相关负责人在后台实时进行资格初审,线上报名初审通过人员按要求参加现场资格审查确认。

  (三)校园招聘会时间地点:

  12月7日9:00-12:00,四川大学望江校区就业指导中心三楼双选大厅。

  三、资格审查

  (一)报名考生需于12月7日9:00-12:00到四川大学望江校区就业指导中心三楼双选大厅招聘会现场进行现场资格审查确认。资格审查通过的方可参加考试考核。(具体展位请看现场指引,地点若发生变化另行通知)

  所有考生请提前了解学校进校规则,按要求办理进校流程。

  (二)现场资格审核需提交材料:

  1.个人简历;

  2.有效居民身份证原件及复印件(正反面复印到同一页,A4大小);

  3.毕业证、学位证原件及复印件(2025年应届毕业生持院校毕业有效证明及学信网《学籍在线验证报告》、国(境)外留学人员须取得教育部中国留学服务中心认证书;硕士研究生需同时提供本科学历证、学位证、学信网验证);

  4.报考岗位所要求的相关证明材料等。

  (三)各招聘岗位的专业名称和代码参照国家教育行政部门制定的《普通高等学校本科专业目录》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录》以及中国研究生招生信息网专业库。如报考人员所学专业未列入专业目录,须在报名时提供课程成绩单(毕业院校盖章),经招聘单位认定为相近专业的方可报考。

  (四)其他注意事项

  资格审查贯穿招聘始终。报考人员应仔细阅读招聘公告和报考承诺,如实填写有关信息,诚信报考。要对照《岗位表》中的“报考资格条件”要求填写和提供材料,并对填报和提供信息的真实性、准确性负责。报名时填写的本人身份证、相关学历(国外、境外留学人员须取得教育部中国留学服务中心认证书)及职业资格证书必须与报名条件一致。报名时填写的联系方式须真实准确,在报考期内不得变更。应聘人员与招聘单位工作人员有亲属关系的,应当在报名时主动书面报告。如报考人员报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误或未主动报告亲属关系的,由此产生的一切后果由报考人员本人承担。凡不诚信报考或提供虚假证明材料的,经招聘工作任一环节查实,均取消报考资格或聘用资格。

  四、考核考试

  (一)第一轮面试。从12月8日开始,资格审查合格的考生,携带身份证原件凭面试通知按指定时间到指定地点进行第一轮面试。第一轮面试重点测评应聘人员的综合素质,以问答方式进行。面试满分100分,考生面试成绩取考官平均分(精确到小数点后两位)。面试80分以上(含80分)方可进入第二轮面试。第一轮面试分数不计入面试成绩。用人单位根据面试情况确定入围参加第二轮面试人员,电话、短信通知入围人员参加第二轮面试具体时间和地点。

  (二)第二轮面试。第一轮面试结束后,考生携带身份证原件按指定时间到指定地点进行第二轮面试。第二轮面试重点测评应聘人员与岗位相适应的业务能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试采取结构化面试方式进行。面试满分100分,考生面试成绩取考官平均分(精确到小数点后两位),面试最低合格分数线为70分,其中对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位,实行最低合格分数线控制为80分,对达不到最低合格分数线的,不能进入体检、考察阶段。第二轮面试分数为考生面试成绩。面试结束后,考生面试成绩及时在三峡枝江网进行公示。

  (三)遇特殊情况需调整面试方式及时间、地点的,于面试前电话通知,并在三峡枝江网发布通知公告。

  五、签约拟聘

  (一)签约。在第二轮面试结束后,根据面试成绩从高到低按岗位需求数1:1的比例确定拟进入体检人员名单,面试成绩出现相同的,根据第一轮面试分数从高到低确定拟进入体检人员名单,第一轮面试分数仍然相同的,单位进行加试。招聘博士岗位考核合格的,确定为拟进入体检人员名单。对拟进入体检人员现场签订就业协议,确定进入体检。无正当理由拒绝提供和签订就业协议的考生,可视为放弃体检考察。

  (二)体检。进入体检人员名单及时在三峡枝江网进行公示。体检参照公务员录用考试体检标准执行。相关行业有职业准入规定的,按相关规定执行。招聘残疾人的,合理确定体检条件。体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的,复检机构在具有资质的体检机构中随机确定,复检只能进行一次。

  (三)考察。体检合格者进入考察,考察工作由主管部门和招聘单位负责,坚持德才兼备、以德为先,注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察,并对应聘人员的报考资格进行再次复审。考察中,若发现有影响聘用情形并查证属实的,取消聘用资格。

  (四)考生自愿放弃、体检或考察不合格的,单位研究后确定是否从参加该岗位考试考核人员中递补,可以递补也可以不递补。进行递补的,按面试成绩从高分到低分、且在最低合格分数线之上的依次递补进行体检和考察,并及时公示。

  六、公示与聘用

  用人单位根据考核、体检、考察等情况,按程序确定拟聘用人员名单,并予以公示。对公示无异议的或不影响引进的拟聘用人员,按规定程序办理聘用等手续。2025年应届毕业生在规定时间内取得学历学位证书、学历学位认证书后办理手续。对不能按时取得学历、学位证的拟聘用人员不予聘用。被聘人员无正当理由逾期(自接到聘用通知20日内)不报到的,取消聘用资格。单位研究报主管部门同意后,可从参加该岗位考试考核人员中,按成绩从高分到低分依次递补,也可以不递补。

  引进人员报到时与招聘单位签订聘用合同,实行岗位管理和试用期制度。试用期满考核合格者,办理转正手续,明确岗位等级,并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格,解除聘用合同。符合相关人才政策享受条件的,享受相关待遇。

  “招才兴业”人才引进人员入职后择优选拔至宜昌市“四个重大”、“双千”重点企业和村(社区)实践锻炼2年,期满后考核合格调回招聘单位工作,考核优秀的纳入宜昌市、枝江市两级提拔重用、调任人选跟踪范围。

  七、违纪违规行为处理

  对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理,涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

  本公告中有关政策口径由枝江市人社局负责解释。《岗位表》中所列内容,由招聘单位负责解释。

 

附件:枝江市2025年“招才兴业”事业单位人才引进招聘

岗位表·四川大学站

 

                                  中共枝江市委组织部     枝江市人力资源和社会保障局

                                                             2024年11月27日

附件.xlsx

 

 


单位信息
单位名称 湖北省中共枝江市委组织部
单位性质 机关 单位行业 公共管理、社会保障和社会组织
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隶属单位 下属单位 单位官微
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单位介绍
单位简介

      枝江市是长江三峡的东大门,因“蜀江至此如乔木分枝”而得名。1996年撤县建市,国土面积1310平方公里,辖8个镇1个街道,194个行政村,23个社区,总人口约50万人。枝江是省级重点开发区域、全省一类县,连续14年被评为“全省县域经济发展先进县市”,全国百强排名持续进位至111位。

  枝江是积淀深厚的历史名城。枝江古称丹阳,楚文化源远流长。枝江是城背溪文化、大溪文化的发祥地之一,代表新石器文化的关庙山遗址被列入全国重点文物保护单位。枝江是“中国民间文化艺术之乡”,拥有枝江民间吹打乐、枝江楠管等国家、省级非物质文化遗产。枝江是“中国白酒名城”,谦泰吉槽坊代表着枝江悠久的酒文化,“枝江”美酒享誉全国。枝江人文底蕴深厚,董和、董允、曹廷杰、张盛藻、时象晋等历史文化名人辈出。

   枝江是加速腾飞的新兴之城。全市现已形成高端食品制造、化工新材料、医疗用品及高端纺织、先进装备制造四大支柱产业,电子信息和锂电新能源两大战略性新兴产业加速崛起。枝江经济开发区形成了“一区五园”发展平台,位列省级重点开发区域开发区第5位。水稻、“双低”油菜、生猪、柑橘、棉花等五大农产品被纳入湖北省优势农产品产业带,是全国产粮大县、全国“双低”油菜大县、全国生猪调出大县和湖北省水产大县、水果大县。先后六次被评为湖北省农产品加工“四个一批”工程先进县市,建成湖北省首个现代农业科技综合示范区。枝江发展后劲足、投资潜力大,2017年被评为全国投资潜力百强县市,位居第76位、全省第1位。

   枝江是开放创新的活力之城。枝江临空临江临港临铁,是全国区域性交通网络的重要节点。境内有三峡枢纽港核心区白洋港区、姚家港多式联运港区、七星台深水港区三大作业区,是三峡翻坝综合运输体系的承接县域。沪渝高速、呼北高速、汉宜高铁、焦柳铁路、318国道和5条省道穿境而过;有3个火车站、3处高速互通,三峡机场距市中心25公里。市内有湖北省最大县市级众创孵化基地——枝江市创新创业中心,电商产业园、电子信息产业园、返乡电商服务中心、麦嗒嗒省级众创空间等创新创业平台,累计吸引近万人返乡创业。

   枝江是魅力无限的时尚之城。枝江返乡电商创业走在全国前列,荣获全国大众电商创业、返乡电商创业、县域电商男鞋单品销量和湖北省淘宝第2村“4个第二”,获国务院通报表扬。市内拥有湖北省县级市中标准最高的体育中心,建有金湖国家湿地公园和东方年华、牛郎山、同心花海等一批农旅小镇。枝江是自行车运动之城,中国·长江环百里洲自行车赛道连续两年被评为中国体育旅游精品线路,中国自行车联赛第3站花落枝江,枝江成为全国首个共享单车示范县市、全球第37个摩拜单车入驻城市。枝江环境优美、生态宜居、文明和谐,被评为国家园林城市,入围2018—2020年全国文明城市提名城市。

   我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大精神,坚决落实党中央决策部署,坚持新发展理念,坚持稳中求进工作总基调,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,坚决打好“三大攻坚战”,全面做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作,全面建设“产业强、生态优、生活美”的现代化田园城市,勇立宜昌“双核驱动”新潮头,争当高质量发展排头兵。















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