招聘简章：

  京博控股集团2026届校园引才简章

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一、京博简介

山东京博控股集团有限公司（简称 “京博”）创立于 1991 年，从校办工厂起步，历经改制，现已发展成为由社会公益慈善组织和职业经理人合夥出资兴办的多元化工业集团。

公司聚焦高性能多功能新材料、高端化学品、高端装备智造、数智化解决方案与安环能碳配套服务系统等产业。现有员工近 12000 名，4 大大型生产基地，业务覆盖全球 50 余个国家和地区。2024 年，全球销售收入达 1030 亿元人民币，利税 79 亿元，在中国企业 500 强榜单中位列第 275 位 。

作为创新驱动型企业，京博构建了强大的研发体系，拥有 8 大研发基地和 13 个科创中心，研发团队超 1000 人，2024 年研发投入达 18 亿元人民币。打造开放式创新生态网络，包含 2 个国家级科研平台，4 个博士后科研工作站和博士后创新实践基地。目前，持有授权专利 1800 余件，PCT 国际申请专利 21 件。

同时，京博构建产学研生态，投资建设山东绿色化工与新材料产学研融创中试平台，推动科研成果转化，培育产业经济新增长点。为鼓励化学化工与材料领域人才创新，资助 “京博科技奖”，自 2019 年设立以来，吸引众多院士、高校领导参与，已评选出 466 位获奖者 。首创 N1N 模式，与海内外高校共建教学实训与科研转化基地，已承接全球百余所高校的 12000 余名学生实践学习 。

在可持续发展方面，京博秉持 “诚信 利他” 经营理念，强化 “三废” 循环利用，提供环境友好型产品，规划低碳、零碳、负碳产业，助力 “双碳” 战略。

二、招聘岗位

三、工作地点

山东滨州、山东青岛、山东济南、上海

海南儋州、海口、福建漳州、大连

杭州、苏州、深圳、西安、河北

四、招聘对象

2026 届应届毕业生，本科、硕士、博士学历。

五、招聘流程

宣讲会 →网申/内推→在线测评→面试→录用签约

六、福利政策

（一）福利补贴=文化工资+各类补贴+五险一金+人文关怀+福利保障

①文化工资（发给爸妈的）：孝工资+敬老金+忠孝敬老金；

②各类补贴：工龄补贴＋政府补贴+党员廉政保证金+购房补贴+防暑降温费+幼儿园补贴+爱心互助基金… …

（二）福利体系：

法定节假日、双节福利（中秋、春节）、优秀子女高校升学奖励、工作环境改善金、职工父母春节关爱、人才公寓、全员免费健康体检、职工养老福利、父母安置及父母健康查体、子女及配偶安置、人才培养基金......

七、滨州市人才政策

1、政府补贴：符合条件的同学可享受政府提供的补贴，本科 1k / 月，硕士 3k / 月，博士 8k / 月（双一流高校补助标准提高 50%），补贴期限三年。

2、购房补贴：博士 50 万、硕士 20 万、本科 10万（首套房，分三年发放完毕），助力同学们安居乐业。

八、网申渠道

关注官方微信公众号：

九、联系方式

袁经理：18763025102（微信同号） 

单位名称	山东京博控股集团有限公司
单位性质	其他企业	单位行业	制造业
标签	高新技术企业 ; 民营500强
隶属单位		下属单位		单位官微
单位图片
视频介绍
单位介绍	单位简介 山东京博控股集团有限公司（简称：京博）的前身是由博兴县劳动技校于1991年成立的校办企业，通过逐步改制，成为一家由社会公益慈善组织和个人出资兴办的国用校习型现代企业集团。 作为中国企业500强，京博致力于面向终端和社会提供能源、新材料、三农发展、物流等产品、技术、服务和系统解决方案，先后为中国、美国、俄罗斯、日本、新加坡、澳大利亚、南非、中东等国家和地区的客户和夥伴带来价值和服务。 企业文化 仁孝 晋升通道 福利待遇 培训体系 考核方式 其他说明

职位名称	类型	性质	最低学历	人数	薪资	详情
战略技术规划工程师-京博石化	其他专业技术人员	全职	硕士	2	10000-15000	点击进入
技术研发工程师	材料研发	全职	硕士	10	15000-30000	点击进入
销售管理岗	市场营销|销售	全职	本科	20	10000-15000	点击进入

名称	类型	地址	时间	查看详情
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